143 vagas de emprego para Rio de Janeiro
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nacional no segmento de Transporte e Logística, seleciona profissional para atuar na função de Analista de Desenvolvimento desempenho, feedback, coaching, avaliação de competências e análise de clima organizacional.Habilidade para lidar eficácia.Gerir processos de avaliação de desempenho, propondo melhorias contínuas e ações de feedback para líderes coorde...
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Descrição: O que o profissional irá realizar:Liderança de um time de 4 profissionais de Treinamento e Desenvolvimento ;Condução de palestras ou treinamentos pontuais, como temas voltados a líderes, por exemplo, em filiais incluindo estratégias de cursos à distância;Conhecimentos clássicos em liderança de área de Treinamento e Desenvolvimento
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Descrição: Estamos em busca de um (a) Analista de Desenvolvimento Organizacional para integrar nosso Se você é apaixonado(a) por promover desenvolvimento humano, acredita na transformação através de boas Responsabilidades:· Atuar como consultor estratégico para líderes e gestores, fornecendo orientações e soluções que suportem as melhores práticas em
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Descrição: Estamos em busca de um (a) Analista de Desenvolvimento Organizacional para integrar nosso Se você é apaixonado(a) por promover desenvolvimento humano, acredita na transformação através de boas Responsabilidades:· Atuar como consultor estratégico para líderes e gestores, fornecendo orientações e soluções que suportem as melhores práticas em
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pertinente, dentro dos prazos e das normas e procedimentos estabelecidos pela empresa;• Analisar e desenvolver originadas das não conformidades;• Gerenciar a equipe sob sua responsabilidade, selecionando, treinando e desenvolvendo
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Aqui, nossos milhares de RCHLOVERS encontram o melhor ambiente para se transformarem e se desenvolverem Nosso time de LOJA está em busca de um LÍDER DE VENDAS para compor a equipe!
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Aqui, nossos milhares de RCHLOVERS encontram o melhor ambiente para se transformarem e se desenvolverem Nosso time de LOJA está em busca de um LÍDER DE VENDAS para compor a equipe!
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comerciaisParticipação nos lucrosVale-alimentaçãoVale-transporteResponsabilidades:Elaboração do Cardápio: Desenvolver segurança, higiene e saúde.Outros requisitos: Requisitos:Experiência comprovada na função de cozinheiro(a) líder
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pela empresa e pelo cliente, a fim de preservar a integridade física dos subordinados, controlando e desenvolvendo
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.); Monitorar performance dos colaboradores, identificar gaps e providenciar desenvolvimento e/ou medida de fábrica (Roteiro Operacional); Realizar reunião de troca de turno e/ou enviar informações para o líder
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instruções e políticas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (Institucional);Nutrição Clinica Elaborar e desenvolver
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Acompanhar o desempenho da equipe, contribuindo na formação e no desenvolvimento dos colaboradores, em
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Descrição: O Analista de Desenvolvimento Humano e Profissional é responsável por desenvolver pessoas objetivo de restaurar o valor do trabalho para a vida; trabalhar o coeficiente emocional a partir do desenvolvimento do seu autoconhecimento, capacitando as pessoas a lidar com os conflitos no ambiente de trabalho e superar
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indicadores de performance da sua unidade operacional;Realizar análises dos indicadores de processo, desenvolvendo
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indicadores de performance da sua unidade operacional;Realizar análises dos indicadores de processo, desenvolvendo
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Alimentar.Garantir um bom desempenho de sua equipe, demonstrando as funções de cada membro, acompanhando o desenvolvimento
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos - Líder para se juntar à nossa equipe. Responsabilidades:- Atuar como líder da equipe de Recursos Humanos, coordenando atividades e garantindo o cumprimento dos processos internos;- Realizar recrutamento e seleção de novos colaboradores;- Desenvolver e implementar programas de treinamento e
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.* Desenvolver, treinar, orientar e incentivar o crescimento de cada um;* Realizar treinamentos constantes
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Analista de Desenvolvimento Humano (Atuar em Sala e com Vivências Socioemocional)
Rede CidadãTécnico - 2 vagasDescrição: O Analista de desenvolvimento humano é responsável por desenvolver pessoas inseridas nos projetos teórica visando restaurar o valor do trabalho para a vida;Trabalhar o coeficiente emocional a partir do desenvolvimento do seu autoconhecimento, capacitando as pessoas a lidar com os conflitos no ambiente de trabalho e superar
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e Tasy;- Serão considerados os perfis mais aderentes aos requisitos da vaga.Atividades:- Liderar e desenvolver a equipe de assistentes através de reuniões individuais, plano de desenvolvimento, feedback e reuniões
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.- Desenvolver e ministrar treinamentos aos colaboradores subordinados na equipe.Outras informações:-
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direto ao supervisor do setor, substituindo-o em sua ausência acompanhar diretamente as atividades desenvolvidas
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Descrição: DESCRIÇÃO SUMÁRIAO Líder de Equipe de Vendas será responsável por coordenar, motivar e desenvolver
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Bem como, a tratativa de ponto, treinamento, Feedback e desenvolvimento dos colaboradores; - Verificação correto dos uniformes, maquiagens e adornos) a fim de garantir o padrão estabelecido pela Instituição;- Desenvolver
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Descrição: Requisitos: Ensino Superior Completo;Experiência em desenvolvimento de conteúdos para treinamentos deslocamento para a região de Congonhas.Atividades:Criar e gerenciar conteúdos de treinamento para desenvolvimento plataformas de educação corporativa para disponibilizar cursos;Ministrar treinamentos;Atuar no mapeamento e desenvolvimento
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e acompanhar negociações comerciais;Realizar análises contratuais;Gerenciar carteira de clientes e desenvolver negócios alinhados ao planejamento estratégico;Planejar e implementar processos comerciais da área;Desenvolver
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Ensino Médio completo;Ser maior de 18 anos;Boa comunicação para lidar com os clientes.Informações Adicionais
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Ensino Médio completo;Ser maior de 18 anos;Boa comunicação para lidar com os clientes.Informações Adicionais
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Auxiliar de Serviços Administrativos (Vaga Exclusiva para Pessoas com Deficiência)
CIEEAuxiliar/Operacionalprecisará ter o ensino médio.Precisará conhecer o pacote office ou ferramental do G/SuitePrecisará lidar
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modo a compreender qual a necessidade do setor e programação diária.Boa comunicação e facilidade em lidar
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conformidade e segurança.Identificar necessidades de treinamentos em Segurança, Saúde e Qualidade de Vida, desenvolver e aplicar treinamentos, especialmente para líderes de comissões e equipes operacionais.Realizar rotas
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Desenvolverá tarefas administrativas relacionadas aos exames dos pacientes, como cadastro no sistema, Pré-requisitosBuscamos alguém que seja apaixonado por atendimento para desenvolver um atendimento Prime comunicação oral e escrita.HabilidadesSer organizado(a);Ter bom relacionamento interpessoal, conseguindo lidar com possíveis situações adversas;Ser proa...
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categoria BLocal de Trabalho: Estado de São Paulo.Habilidades:• Ter tino comercial e facilidade para lidar
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dos registros iniciais dos atendimentos, contribuindo assim com a qualidade dos dados em prontuário;Desenvolver relacionadas aos seus atendimentos e necessidades;Participar de reuniões diversas, sempre que necessário;Desenvolver e aplicar treinamentos para os colaboradores e líderes administrativos;Avaliar periodicamente o desempenho dos líderes
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elétrica, mig e esmerilhadeira;Conduzir veículos leves em geral e, caso necessário e designado pelo líder pré-definidos no Formulário de Checklist Pré-Operacional e Preenchendo o mesmo conforme orientado pelo seu líder pré-definidos no Formulário de Checklist Pré-Operacional e preenchendo o mesmo conforme orientado pelo seu líder coerente para futuras anál...
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Descrição: A SKF líder global em rolamentos e tecnologias de vedação, lubrificação, vibração e engenharia , busca Técnico Monitoramento PL para atuar na cidade de Rio Branco do Sul/PRA SKF é uma empresa líder Nossa experiência baseia-se no desenvolvimento, no design e na fabricação de rolamentos, vedações e sistemas
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Descrição: A Etex, multinacional líder no segmento de soluções inovadoras para a construção, está em Responsabilidades:- Suporte no desenvolvimento e análise dos indicadores expedição mensal e diário- Monitoramento das cargas expedidas- Suporte no desenvolvimento e atualização de procedimentos e fluxos de processoRequisitos Industrial de Santa CruzVenha fa...
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Descrição: Estágio em Engenharia Ambiental | Michelin ManausA Michelin, líder mundial em pneus e tecnologia ;Apoiar na implementação de projetos ambientais.Se você é proativo, comprometido e tem interesse em desenvolver sua carreira em uma empresa líder em seu segmento, candidate-se através do botão abaixo.A Michelin valoriza
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Descrição: Atividades:Atuar como ponto de contato principal para líderes e colaboradores no Brasil e ambiente de trabalho positivo e inclusivoColaborar com as lideranças para identificar necessidades de desenvolvimento organizacional e de pessoal, propondo soluções em áreas como gestão de desempenho, planejamento de sucessão e desenvolvimento influenciar e...
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Líder no segmento de materiais de construção, integramos o grupo francês Saint-Gobain. contribuir e inovar nos processos, sempre colocando como prioridade a sustentabilidade, para juntos desenvolvermos Oferecemos oportunidades de aprendizagem e desenvolvimento contínuo para o desenvolvimento de sua carreira.Se