88 vagas de emprego para brasilia em brasilia em santos em brasilia em santos em brasilia em santos em santos em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em santarem em santarem em brasilia em brasilia em santos em santos em santarem em santos em santos em brasilia em santos em brasilia em santos em santarem em santos em santos em santos em santarem em santarem em santos em brasilia em santos em brasilia em santos em santos em santos em santos em santos em santos em santos em santos em santos em brasilia em brasilia
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Folha de Pagamento Sênior para se juntar à nossa equipe Se você possui experiência sólida na área de folha de pagamento, conhecimento em legislação trabalhista Responsabilidades:- Realizar o processamento da folha de pagamento de forma precisa e dentro dos prazos estabelec...
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fornecerá suporte contínuo aos nossos clientes globais em projetos de implantação do sistema SAP (módulo de folha de alta qualidade.PRINCIPAIS RESPONSABILIDADESGarantir que novos clientes integrem a solução SAP de folha integração de superusuários.REQUISITOS Fluência em Inglês (oral e escrito)Conhecimento em sistemas SAP HCM (folha de pagamento
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Descrição: Atividades: Atuar em atividades de Folha de Pagamento de diretores estatutários;Gestão de admissão, demissão e benefícios, múltiplos vínculos empregatícios;Lançamentos de verbas no sistema de folha de pagamentos, cálculo e conferência dos valores de remuneração dos sócios, gestão de benefícios (assistência executivo e sua equipe.Req...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Pagamento de Folha Pleno para se juntar à nossa equipe! Responsabilidades e atribuições: - Pagamento de folha;- Adiantamento salarial;- Ponto eletrônico;- Encargos Acompanhar relatórios gerenciais e entregas nos prazos.Requisitos e qualificações: - Experiência sólida em Folha de ...
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Descrição: Atividades: Processamento de folha de pagamento; Transmissão informações de folha de pagamento Conferência das informações mensais encaminhados para os órgãos legislativos; Possuir experiência com folha de pagamento e encargos sociais, como: INSS, CAGED, FGTS entre outros; Experiência em sistemas como SAP, ...
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Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;• Controlar, realizar inputs e conferir folha de pagamento;• Controlar, realizar inputs e conferir benefícios e férias;• Realizar o controle e ajustes Experiência prévia em Departamento Pessoal;Conhecimento em legislação trabalhista;Conhecimento em sistemas de folha de pagamento;Excele...
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REMUNERAÇÃO, INCLUINDO SALÁRIOS, DESCONTOS, IMPOSTOS E GRATIFICAÇÕES;• ACOMPANHAR AS TRANSAÇÕES DA FOLHA DE PAGAMENTO REALIZADAS POR INTERMÉDIO DE SERVIÇO BANCÁRIO ELETRÔNICO;• CONDUZIR AUDITORIAS REGULARES DOS PROCEDIMENTOS E REGISTROS DA FOLHA DE PAGAMENTO;• PROCESSAR OS CUSTOS DOS BENEFÍCIOS, LANÇANDO E DE PAGAMENTO. Outros req...
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Realizar todos os processos oriundos de folha de pagamento;. Processar a folha de pagamento, encargos/ e-social, sindicais e sociais (INSS, IR, FGTS);. Esclarecer dúvidas dos clientes oriundas ao processamento e fechamento da folha de pagamento;. Conhecimento em legislação trabalhista aplicada a folha de ...
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Pessoal e legislação trabalhista/previdenciária;Excel avançado;Desejável conhecimento em Sistema de Folha de Pagamento LG.Atividades:Cálculos e lançamentos diversos em folha de pagamento e encargos sociais; ambiente de eSocial, DCTF web e FGTS digital;Realização de interface contábil/financeira e conciliação de folha de paga...
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É o responsável por realizar cálculos de folhas de pagamento, rescisões, férias, 13º e demais pagamentos Além disso, faz a emissão dos encargos que estão sob a folha, tais como FGTS, GPS, DARF, DAE e eSocial Requisitos: Windows básico, pacote office; ERP de Folha de Pagamento
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Descrição: Responsável por compilar documentos e informações de Folha de Pagamento para postagens em assegurando transparência e respaldo das ações realizadas.Conduzir reuniões com áreas relacionadas, como Folha suporte operacional e técnico ao time de Folha de Pagamento e Ponto Eletrônico, garantindo que as demandas Administração...
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Gerenciamento das atividades de Departamento Pessoal, incluindo controle de ponto, admissão, demissão, folha de pagamento, férias, e-social e encargos;Operar e dar suporte ao sistema Sênior e Forponto para gestão de ponto eletrônico e folha;Gestão e acompanhamento de Benefícios, garantindo sua correta aplicação Humanos ou áreas correlatas;Pacote Office;Exp...
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Responsabilidades:- Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;- Controlar e calcular folha de pagamento;- Realizar o controle de ponto eletrônico;- Realizar o controle de férias e afastamentos pessoal;- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária; E-Social- Conhecimento em sistemas de folha de pagamento, cálculos t...
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Descrição: Analisar e acompanhar as admissões, férias, rescisão de contratos, folha de pagamento, benefícios jurídica.Realizar rateios de todas as notas fiscais de benefícios, conforme regras estabelecidas e solicitar os pagamentos Outros requisitos: Superior completo.Conhecimentos em folha de pagamentos e benefícios.
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arquivando, controlando, atualizando dados cadastrais e efetuando cálculos diversos, para confecção de folha de pagamento, rescisão de contrato de trabalho, cálculo para recolhimento de tributos etc., e executar relatórios que são emitidos, resultado das marcações através do cartão magnético, cartões de ponto e folhas anotando alterações constatadas, para ...
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processamentos, seguindo a metodologia e procedimentos operacionais;Emitir arquivo bancário/processo de pagamentos valores enviados aos clientes;Esclarecer dúvidas dos clientes oriundas ao processamento e fechamento da folha afins; Necessária boa experiência na área; Habilidades com Office 365; Conhecimento em Sistema de Folha de Pagamento;...
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coletar a documentação dos candidatos do escritório;- Cadastrar os novos funcionários no sistema de folha funcionários de obra e escritório;- Realizar os cálculos das rescisões de contrato de e solicitar os pagamentos de Vale Transporte e planilhar;-Cadastrar dependente no sistema de folha, emitir a declaração e enviar Cadastrar a digital dos funcionários ...
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Responsabilidades:Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;Controlar e calcular folha de pagamento;Gerenciar benefícios e férias;Realizar o controle de ponto e banco de horas;Atender colaboradores Conhecimento em legislação trabalhista;Habilidade em cálculos trabalhistas;Conhecimento em sistemas de folha de pagamento;Excelent...
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responsável por gerenciar os processos transacionais de gestão de pessoas, abrangendo admissão, demissão, folha de pagamento, férias, ponto eletrônico, encargos, declarações obrigatórias e suporte relacionado à legislação Empresas, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas.• Necessário conhecimento no sistema de folha de pagamento LG...
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.• Vivência na gestão de processos de Departamento Pessoal, incluindo fechamento de folha de pagamento integridade e organização dos processos internos.• Realizar o controle e a gestão de toda a rotina de folha de pagamento, admissões, rescisões, férias, benefícios e ponto eletrônico.Horário de trabalho:De segunda
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Emitir relatórios gerenciais, analisar informações lançadas em sistema para o correto processamento em folha ;Preparar dados para folha de pagamento, verificando cálculos e descontos dos benefícios visando o seu solicitações dos funcionários no que se refere a informações sobre benefícios;Efetuar cálculo referente pagamento Acompanhar CCT , ga...
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relacionadas a temas de Departamento Pessoal.Fornecer suporte e esclarecimentos sobre o processamento da folha de pagamento e questões relacionadas à legislação trabalhista para o time interno.Atendimento ao cliente.Participação as principais obrigações trabalhistas, incluindo legislação, direitos dos trabalhadores, cálculos de folha de pagamento
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Ensino Superior Completo;Experiência sólida em rotinas departamento pessoal;Experiência com cálculos de folha de pagamento, encargos, férias e rescisão;Vivência com grande volume de colaboradores;Conhecimento intermediário
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registrar as horas trabalhadas pelos funcionários, além de gerenciar banco de horas e faltas.Folha de pagamento : Auxiliar no cálculo e processamento da folha de pagamento, incluindo salários, horas extras, descontos Responder a perguntas e resolver problemas relacionados a questões de pessoal, como dúvidas sobre a folha de pagamento
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Sendo responsável pelo fechamento mensal e importação para a folha de pagamento;Responsável por analisar Análise e conferência de variáveis de benefícios para fechamento da folha de pagamento;Responsável pelo programação de férias, análise, inserção e conferência de período aquisitivos, cálculos e arquivo de pagamento
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trabalhista.Domínio do pacote Office, principalmente Excel.Vivência com sistemas de gestão de ponto e folha de pagamento (APdata será um diferencial).Ensino superior completo.Atividades a desempenhar: Realizar colaboradores: Cálculo de Rescisão, Homologação, Fechamento de Ponto, Cálculo de Férias, Admissão, Cálculo de Folha
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procurando.Responsabilidades:- Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;- Controlar e calcular folha de pagamento;- Realizar o controle de ponto eletrônico;- Realizar o controle de férias e afastamentos trabalhista e previdenciária;- Conhecimento em cálculos trabalhistas;- Conhecimento em sistemas de folha de pagamento (Conti...
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com foco na gestão de benefícios.Responsabilidades do Cargo:Realizar o processamento e conferência da folha de pagamento, garantindo conformidade com as políticas internas e legislações vigentes;Gerenciar e acompanhar salário e demais obrigações trabalhistas;Garantir o cumprimento de prazos e cronogramas relacionados a folha de pagamento e ben...
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Descrição: Responsável pelo processo de admissão, lançamento e conferência da folha de pagamento, conferência
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Descrição: Efetuar as atividades de administração de pessoal, incluindo o processamento da folha de pagamento
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Descrição: Foco em conduzir e acompanhar processos de folha de pagamento; cartões de ponto, férias, benefícios
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Faturamento, Contas a Receber, Contas a Pagar, Controle Bancário, Tesouraria, Estoques, Adiantamentos, Folha de Pagamentos, Repasse Médico;2- Realizar as conciliações e análises das contas de impostos, taxas e atender exigências da Receita Federal;3- Importação, conciliação e controle gerencial das informações da folha de pagamento do Hospital...
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Descrição: Auxiliar a preparação das Folhas de Pagamento (Mensal, Férias, PLR, Bônus e Rescisão) e o pagamento dentro dos prazos, por meio da utilização do Sistema SAP, para garantir os critérios legais planilhas e sistema SAP, para garantir a remuneração adequada pelos serviços prestados e assegurando os pagamentos
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Responsabilidades:Análise de Dados: Auxiliar na coleta, organização e análise dados pertinentes aos custos de folha de pagamento;Análise de Indicadores: Auxiliar nas análises quantitativas e qualitativas dos indicadores Elaboração de Relatórios: Colaborar na preparação de relatórios financeiros e análises de custos de folha
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programas de treinamento e desenvolvimento para os funcionários;- Realizar a gestão de benefícios e folha de pagamento, entre outros.Requisitos:- Experiência comprovada como Analista de Recursos Humanos ou
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Controle de royalties;Controle de comissões;Atividades de fechamento e conferência de variação cambial, folha de pagamento após contabilização, depreciação, entre outras.Cálculo de IFRS 16;Controle de amortização
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Atividades: • Responsável pela apuração e conferência de tributos • Conciliação mensal relacionados a folha de pagamento e impostos;• Acompanhar convênios e validar prestações de contas;• Fornecer suporte nas
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Atividades: • Responsável pela apuração e conferência de tributos • Conciliação mensal relacionados a folha de pagamento e impostos;• Acompanhar convênios e validar prestações de contas;• Fornecer suporte nas
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caixa;- Demonstração do Resultado do Exercício (DRE);- Apresentação de resultados/fechamento mensal;- Folha de pagamento junto a contabilidade.Requisitos:- Ensino Médio completo;- Desejável superior completo;
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Isso pode incluir contratos de trabalho, folhas de pagamento, acordos coletivos, comprovantes de benefícios revisão de todos os documentos financeiros e fiscais da empresa, como notas fiscais, recibos, guias de pagamento