21 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
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Descrição: Requisitos:Conhecimento em planilhas de excel, recrutamento e seleção, treinamento, cadastro e acompanhamento funcionarios, avaliação de sucessão, desempenho e gestão do clima e culturaGraduação em Administração ou similar e inglês fluenteAtividades a desempenhar:Atendimento a clientes, apresentação e construção de dashboards para os clientes, desligamentos, integração de novos funci...
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Descrição: Estamos em busca de um Business Partner para se juntar à nossa equipe! relacionamentos com clientes e parceiros de negócios.Outros requisitos: Requisitos:Vicência anterior como Business Partner ou cargo similar;Habilidades de liderança e gerenciamento de equipe;Excelentes habilidades de
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Inglês intermediário;Conhecimento de Excel Intermediário;Conhecimentos em Google for Work;Experiência em Business Partner;.Experiência com apresentações gerenciais;Experiência com análise de dados de RH; Experiência
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Descrição: Estagiário RH - Business PartnerEstamos em busca de um estagiário para atuar na área de Recursos Humanos como Business Partner.
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Descrição: Irá atuar como Consultor Interno auxiliando a liderança em todas as questões que envolvem a gestão de pessoas traçando planos que elevem o nível de qualificação das equipes, utilizando de fornecedores externos, internos ou construindo programas que foquem no fortalecimento de competências comportamentais.Controlar o orçamento da área, por planilhas e sistema, para não ultrapassar o p...
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Descrição: A MAGNA Executive Search, em parceria com empresa multinacional em Indaiatuba/SP, seleciona:HR BUSINESS PARTNER LATAM (COORDINATOR)*Modelo de trabalho – Híbrido (3x in loco 2x home office)DESCRIÇÃOEste papel Engenharia, Psicologia e áreas afins;• Sólida experiência em Recursos Humanos (generalista) e atuação como Business Partner;• ...
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Descrição: Principais atividades e desafios: - Suporte ao BP nas implementações das iniciativas na área de atendimento- Apoio nos processos de RH: Avaliação de Desempenho, Carreira e Sucessão, Recrutamento, Treinamentos, Remuneração, Estrutura, etc.- Apuração e acompanhamento de indicadores.- Auxílio no atendimento aos gestores e empregados no que se refere às demandas de RH. - Entender a compl...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior completo em áreas de negócio ou Pessoas;- Formação desejável: Pós ou MBA em áreas de negócio e/ou finanças;- Experiência obrigatória: atuação em projetos de melhoria de processos; implantação de novos modelos de gestão e processos.-Conhecimentos técnicos obrigatórios: Ferramentas de gestão e análise de dados (Excel, BI, Sharepoint... Metodologias ágeis...
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Acompanhar politicas de remuneração e benefícios.Requisitos:Ensino Superior Completo;Sólida experiência como Business Partner de Recursos Humanos ou experiência generalista (Treinamento e Desenvolvimento, processos de
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Acompanhar politicas de remuneração e benefícios.Requisitos:Ensino Superior Completo;Sólida experiência como Business Partner de Recursos Humanos ou experiência generalista (Treinamento e Desenvolvimento, processos de
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.- Requisito: vivencia como Business Partner.- Excel e PPT avançado, conhecimento em ferramentas de análise
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Gestão de RH, Administração, Psicologia, Economia e áreas correlatas;- Pacote Office: Intermediário - Excel (tabela dinâmica e Procv);- Desejável: Noções de PowerBI: básico;- Experiência: Conhecimento na área de RH/DP.Atividades:- Gestão de ponto;- Integração para novos colaboradores;- Gestão de comunicados e atualização mensal da Tv intern...
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Servir;Realizar análises dos impactos nas margens dos clientes e desenvolver planos de ação;Atuar como business partner financeiro para a área de vendas e trade marketing;Responsável pelo processo de price management
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as atividades do seu dia a dia:Atuar como parceiro estratégico de RH;Atender a área de negócios como Business Partner; Conduzir e facilitar processos de gestão da mudança; Fazer a interface entre as áreas de negócios requisitos: O que você precisa ter para concorrer à vaga:Ensino Superior completo; Experiência como BP- business partner;MBA ou ...
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&S;Triagem de currículos, seleção de candidatos e encaminhamento do perfil para o gestor;Atuar como Business Partner juntos aos gestores de Varejo.Outros requisitos: Habilidades Comportamentais:Comunicativo;Dinamismo
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plataformas;• Aprovar e gerenciar o orçamento dos projetos de TI (CAPEX);• Atuação estratégica como Business Partner, construindo relacionamentos e parcerias entre TI e demais áreas de Negócio;• Gestão de fornecedores.Responsabilidades :• Apoiar o business em busca de melhoria contínua de processos e de sistemas;• Fornecer aconselhamento soluções que eles ...
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recrutamentoInglês IntermediárioRequisitos Desejáveis:Conhecimento em todas as áreas de RHExperiência como HRBP (Business Partner)Inglês Avançado/FluenteIdiomas:Inglês - Nível Avançado e Inglês - Nível IntermediárioOutros
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de briefing, entendimento de necessidades e alinhamento de estratégias de comunicação, atuando como Business Partner das áreas;Manter a apresentação institucional atualizada (PT e EN) e apoiar equipe na elaboração
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psicologia; Pós-graduação em gestão de recursos humanos ou gestão estratégica de recursos humanos ou Business Partner (concluído)(obrigatoriedade de anexar documentação) Conhecimentos desejáveis: - Serviços
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Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou Administração; Experiência como consultor interno de RH (business partner- BP);Diferencial MBA ou especialização na área;Experiência generalista em RH, ou em algum dos
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productivity of sales and trade marketing teams in the field, we are selected by market leaders as a strategic partner ability to work in dynamic and multicultural environments.Required Qualifications:Bachelor’s degree in Business