26 vagas de emprego para brasilia em brasilia em santos em brasilia em santos em brasilia em santos em santos em brasilia em brasilia em brasilia em santos em santos em brasilia em santarem em santos em santos em brasilia em brasilia em santos
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Descrição: Descrição:Auxiliar no recrutamento de candidatos para participação em processos seletivos;Dar assistência à realização de dinâmicas de grupo e entrevistas;Auxiliar no acompanhamento do processo de contratação e ambientação dos novos colaboradores;Ajudar na aplicação das ferramentas de avaliação de desempenho dos colaboradores (incluindo a Avaliação do Período de Experiência), compila...
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Descrição: Apoio nos processos gerais do setor de RH;Realizar processos seletivos de menor complexidade;Apoiar na organização de demandas em geral de treinamentos;Apoiar na organização de demandas em geral de Endomarketing.Outros requisitos: Cursando Ensino Superior em Psicologia a partir do 4° período;Disponibilidade para estagiar no turno da tarde;Pacote Office básico;Noções administrativas.
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Descrição: Responsabilidades:-Conduzir processos de recrutamento e seleção para diversas áreas da empresa;-Realizar triagens de currículos e entrevistas presenciais e por chamada de vídeo;-Acompanhar indicadores de recrutamento;-Elaborar estratégias de atração de talentos;-Realizar integração de novos colaboradores;-Prestar suporte nas demandas de administração de pessoal e desenvolvimento de p...
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Descrição: Você domina folha de pagamento e acredita que cada detalhe faz toda a diferença? Então essa vaga é para você!Responsável pelo processamento completo da folha de pagamento, encargos trabalhistas e obrigações acessórias (INSS, FGTS, CAGED, RAIS, DIRF e E-Social);Atuar na conferência de dados, emissão de guias, controle de férias, admissões, rescisões e homologações;Realizar pagamentos ...
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Descrição: Digitalizar documentos e prontuários de funcionários.Arquivar documentos da área de DP físicos e digitais.Controlar envio e recebimento de malotes.Solicitar material de escritório.Entregar documentos solicitados por funcionários e atender funcionários.Seguir as normas e procedimentos da empresa.Manter organização, ordem e limpeza no local de trabalho.Implementar ações de Segurança, S...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Médio Completo ou Superior Cursando em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins;- Conhecimento do pacote Office - Excel intermediário e desejável atuação no sistema com o sistema Protheus- Experiência: Necessário conhecimento comprovado na área de RH, de preferência na célula de DP com acompanhamento aos colaboradores;Atividades:- Rotinas a...
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Gerente de RH (Administração de Pessoal) - Centro de Serviços Compartilhados
MAGNA Executive SearchGerênciaPessoal, Benefícios, bem como gerenciamento de dados para consolidação de Indicadores e Informações de Recursos
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Descrição: É necessário que tenha:Ensino Superior Completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração
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Descrição: Ensino Médio completo. Não exige experiência na função.Necessário ter disponibilidade para trabalhar em turnos.ATRIBUIÇÕES:Irá atuar em indústria de grande porte fabricante de equipamentos.Realizará atividades industriais em geral. Operação de maquinário.Acabamento de peças.FAIXA SALARIAL: R$ 2.300,00Outros requisitos: Desejável conhecimento em leitura e interpretação de desenho técn...
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Descrição: Ensino médio completo.Não será necessário ter experiência na função.Será um diferencial ter vivência em ambiente fabril nas atividades de produção, operação de máquinas, acabamento, etc...Salário: R$ 2328,22Benefícios: Alimentação e Vale Transporte.Inicia em contrato de 90 dias com possibilidade de efetivação.
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Se você é apaixonado por Recursos Humanos e tem experiência em Business Partner, essa vaga é para você negociação;- Capacidade de construir relacionamentos sólidos com os líderes de negócios;- Formação em Recursos Humanos, Psicologia Organizacional ou áreas relacionadas.Idiomas:Inglês - Nível Avançado
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Vaga de Gerente DHOEstamos em busca de um Gerente DHO para liderar nossa equipe de Desenvolvimento Humano comunicação e liderança;- Forte capacidade de resolução de problemas e tomada de decisões;- Bacharelado em Recursos Humanos, Administração ou área relacionada.Idiomas:Inglês - Nível Avançado
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Outros requisitos: Ensino superior completo: Administração, Pedagogia, Gestão de Recursos Humanos ou
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trabalhista para Clientes.Requisitos:- Graduação em curso: Administração, Ciências Contábeis ou Gestão de Recursos Humanos;-Excel intermediário.Outros requisitos: Vivência com TOTVS será um diferencial.
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Descrição: A Randstad Brasil é líder global em soluções de Recursos Humanos. clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano
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qualidade técnica e melhoria continua;- Realizar pedidos e controle de estoque diário ;- Gerenciar os seus recursos humanos, através do controle de faltas, licenças, aplicação de treinamentos operacionais, acompanhamento
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Oferecemos uma ampla variedade de serviços voltados para Recursos Humanos.
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estratégicas.Interação com outras áreas: Colaborar com outras áreas da empresa, como financeiro, fiscal e recursos humanos, para garantir a precisão das informações contábeis.Vaga 100% remota.
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Planejar, organizar, controlar e assessorar a supervisora de nutrição na condução de recursos humanos
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Conhecimento de nível intermediário do pacote office e Web;Experiência em atividades administrativas, recursos humanos, liderança/gestão de equipes, comunicação clara e assertiva;Conhecimento técnico e atualização
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gestão de candidatos (ATS) e plataformas de avaliação de talentos.Formação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.Principais responsabilidades: Responsável por processos seletivos de alta
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posição de Analista de Recrutamento e Seleção Sênior.Requisitos:- Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.- Experiência sólida em recrutamento e seleção, preferencialmente em empresas
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O que você precisa:Ensino superior completo (Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos);Experiência
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supervisão; Gerencie vários projetos e prioridades e inicie o acompanhamentoSuporte a atividades de Recursos Humanos para reserva de salas, eventos, alimentação e etc.QualificaçõesFormação Superior completaInglês
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informações de Gestão de Pessoas, mediante acompanhamento de prazos, interface com o Departamento Pessoal e Recursos Humanos e retorno de demandas administrativas de pessoal aos colaboradores da área.Buscamos alguém que
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coorporativa, por meio da facilitação e estímulo ao diálogo entre as equipes.Manter a disponibilidade de recursos (tecnológicos, humanos e físicos) para andamento das atividades da unidade, mediante o planejamento