Descrição: A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos. relevantes que ajudem no desenvolvimento de sua carreira.Estamos contratando profissional para o cargo de Analista de sistema de avaliações, atedimento aos gestores, irá se reportar à diretoria financeira geral de SP
Descrição: Desenvolver atividades relacionadas a recrutamento e seleção, visando assegurar que as empresas do grupo GL events Brasil tenham condições de atrair e reter seus colaboradores.Desenvolver atividades de recrutamento e seleção de pessoal, considerando candidatos externos e internos, visando assegurar que as empresas do Grupo tenham condições de atrair talentos para atender suas demanda...
que se entrega).Sobre a posição:Estamos buscando um(a) profissional para se juntar à nossa equipe de Recursos Humanos. habilidade de relacionamento interpessoal essa vaga pode ser a oportunidade perfeita para você.Como Analista tarefas de outras áreas de DP e RH de acordo com a necessidade.Requisitos:• Graduação em Gestão de Recursos Hum...
Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH Pleno para se juntar à nossa equipe! melhorias.Requisitos:- Formação em Psicologia, Administração ou áreas correlatas;- Experiência prévia em Recursos Humanos, com foco em processos seletivos e desenvolvimento de funcionários;- Conhecimento em legislação
Descrição: Responsabilidades:Responsável pelo recebimento e controle dos desligamentos;Lançamento de desligamentos em sistema;Realizar o cálculo, conferência e validação de rescisão no sistema;Lançamento dos pagamentos de rescisão;Providenciar o kit demissional em sistema para homologação;Gerar pagamento das Guias Rescisórias;Gerar arquivo do seguro desemprego;Realizar o cálculo de rescisão com...
departamentos;Atendimento aos colaboradores em geral para assuntos relacionados a Departamento Pessoal e Recursos Humanos;Cartões de ponto, férias, benefícios, folha de pagamento, ações corporativas, recrutamento e seleção.Outros requisitos: Formação superior completa em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas ;Experiência na área ...
Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos Pl - Atração e Seleção para integrar empresa e nos parceiros do processo de recrutamento e seleção.Localidade: Santo Amaro, São Paulo – SP (100% presencial).Outros requisitos: Graduação completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos
grande volume.Idiomas:Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: Formação Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração e Contabilidade.Excel intermediário.Atuação 100% presencial.
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos Pleno para se juntar à nossa equipe. Se você é apaixonado por Recursos Humanos e deseja fazer parte de uma empresa prestadora de serviço, Atuar com EndomarketingApoio as demais atividades da área de RH.Requisitos:Experiência prévia como Analista de R...
melhoria de processos e de sistemas.Requisitos:Superior Completo em Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas afins.Experiência generalista em rotinas de Departamento Pessoal.Conhecimento
necessidades das pessoas, além de gerar sustentabilidade para o sistema de saúde com a melhor utilização dos recursos Implementação de Soluções/Ferramentas para Controle e Gestão, Implementação de Self BI nas Áreas de Recursos Humanos;Utilização de sistemas SAP HR, Success Factors, Qlik Sense, Power BI, Alteryx e Office 365.Buscamos
necessidades das pessoas, além de gerar sustentabilidade para o sistema de saúde com a melhor utilização dos recursos , áreas parceiras e membros da equipe para garantir o alinhamento dos processos.Suporte técnico: Em SP pela qualidade dos processos.Apoiar a logística dos eventos presenciais sob responsabilidade do(a) Analista , organizando o local, prepar...
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Administração de empresas, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatadas;- Desejável: Conhecimento em Leis CLT, entendimento de verbas de folha, férias, ponto;- Fazer os atendimento aos colaboradores e ser apoio dos gestores nas questões administrativas de RH.Atividades:1. Realizar entrevistas em processo de desligamento, a fim de coletar ...
Estamos com uma vaga para Analista de RH (Afirmativa para pessoas com deficiência - PCD) e contamos com e garantindo o cumprimento dos cálculos e prazos estabelecidos em legislaçãoRequisitos:Superior em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatasExperiências em processos de benefícios (gestão de pagamentos
lucrativos cujo objetivo é contribuir para a evolução da ciência, de forma a melhorar a condição de vida humana IDOR valoriza a ciência e se mantém atento às necessidades do país na área da saúde, mobilizando seus recursos fiscais;- Fechamento mensal de contas;- Conciliação de contas.Outras informações:- Jardim Paulista - SP
lucrativos cujo objetivo é contribuir para a evolução da ciência, de forma a melhorar a condição de vida humana IDOR valoriza a ciência e se mantém atento às necessidades do país na área da saúde, mobilizando seus recursos pagamento;- Tarefas administrativas e atualização de planilhas.Outras informações:- Jardim Paulista - SP
sistema;• Realizar inventário, controle de insumos, tratar COGIS, criar PPU, sinalizar necessidade de recurso O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.Outros requisitos
e-Social);Outros requisitos: Formação AcadêmicaEnsino Superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.NecessárioTer conhecimento em Legislação Trabalhista e Previdenciária;Conhecimento
mercado.Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Formação Superior em Administração, Economia, Recursos Humanos, Estatística ou áreas afins.Inglês Intermediário (acompanhamento e interação via e-mail com time global)Espanhol (Desejável/ diferencial)Experiência prévia como Analista de Remuneração.Conhecimento
organizacional e no desenvolvimento profissional dos colaboradores;Trabalhar em parceria com as áreas de Recursos Humanos, Marketing e Medicina do Trabalho para promover ações de saúde e bem-estar, além de campanhas
Descrição: CARGO: Analista de RemuneraçãoSETOR: REMUNERAÇÃOESCALA: 05x02 (Segunda a sexta)HORÁRIO: Das indicadores.Requisitos e qualificaçõesEnsino Superior Completo em Administração de Empresas; Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;Experiência anterior na área;Conhecimento no pacote Office;Excel avançado.Gostou
Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano com foco em soluções de talentos administrativos, técnicos e operacionais.Estamos contratando um(a) Analista de gestão sênior para atuar na região de Cajamar/SP<...>
Descrição: Estamos em busca de um Analista Educação Corporativa Jr para integrar nosso time e apoiar Fornece suporte operacional na área em eventos e reuniões.Localidade: Santo Amaro – SP (100% presencial ).Outros requisitos: Superior completo ou cursando último ano em: Psicologia, Pedagogia, Recursos Humanos
Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de Treinamento e Desenvolvimento Jr para cobrir uma licença Fornece suporte operacional na área em eventos e reuniões.Localidade: Santo Amaro – SP (100% presencial *Outros requisitos: Superior completo ou cursando último ano em: Psicologia, Pedagogia, Recursos Humanos
Descrição: Vaga: Analista Departamento PessoalEstamos em busca de um(a) Analista Departamento Pessoal lidar com pessoas e situações adversas;- Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins.Oferecemos:- Salário compatível com o mercado;- Vale-transporte;- Trabalho Hibrido
reforça a abertura de vagas para todas as pessoas, independentemente de suas características ou condições humanas processo de construção de LNT;Conhecimento em plataformas de desenvolvimento.Graduação em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas.Ter disponibilidade para atuar presencialmente quatro vezes
eficiência nos processos internos.O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:• Graduação Completa em Administração de Empresas, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas.• Necessário conhecimento no sistema de folha de pagamento
RHRequisitos e qualificaçõesEnsino Superior (Administração, Psicologia, Pedagogia, Direito, Gestão de Recursos Humanos)Experiência em RH/Cultura OrganizacionalInglês IntermediárioDesejávelPós-Graduação em áreas
hospitalar, bem como, em seus processos (contas a pagar, contas a receber, faturamento, tesouraria, recursos humanos, recurso de glosas, patrimônio etc);Conhecimento em controles internos e riscos de Tecnologia
Descrição: Empresa Multinacional está em busca de um profissional para compor o seu time: Analista de REQUISITOS TÉCNICOS:Graduação Completa em Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas correlatas Contratação CLT + Pacote de Benefícios;Atuação Híbrida (4x presencial e 1x home-office) - Zona Sul/ SP
Descrição: Nosso cliente, uma renomada empresa de Segurança privada está em busca de um Analista Júnior operacionais;Bom gerenciamento do tempo e organização.Responsabilidades:Atuação no departamento de Recursos Humanos, especificamente no Recrutamento e Seleção;Condução de processo seletivo de vagas operacionais
Descrição: A Randstad Brasil é líder global em soluções para recursos humanos. desenvolver competências relevantes que ajudem no desenvolvimento de sua carreira.Estamos contratando 📣Analista
Descrição: CARGO: Analista de Remuneração ISETOR: REMUNERAÇÃOESCALA: 05x02 (Segunda a sexta)HORÁRIO: indicadores.Requisitos e qualificaçõesEnsino Superior Completo em Administração de Empresas; Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;Excel avançado (desenvolvimento de dashboard).Gostou?!