Descrição: • Desenvolver e implementar estratégias de RH alinhadas com os objetivos da empresa.• Gerenciar o processo de recrutamento e seleção para garantir a contratação de talentos qualificados.• Coordenar programas de treinamento e desenvolvimento para melhorar as habilidades e o desempenho dos funcionários.• Supervisionar a administração de benefícios e compensações.• Promover um ambiente ...
Requisitos: • Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas. • Excel e
Descrição: Estar cursando ensino superior em um dos seguintes cursos: Psicologia, Administração de Empresas e/ou áreas afins.Ter conhecimento em Pacote Office.Outros requisitos: Áreas de Atuação:Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento e demais atividades de suporte ao RH.Previsão de conclusão do Ensino Superior: dezembro/2026 a junho/2028;Carga horária: 30h semanais.Disponibilidad...
Descrição: Estágio em Recursos Humanos: Desenvolvimento/ DHODescrição:Como estagiário(a) de Recursos Humanos, você terá a oportunidade de participar ativamente das atividades da área contribuindo para o desenvolvimento profissional.• Apoiar nas ações de endomarketing.Requisitos:• Cursando Ensino Superior em Recursos Humanos<...>
Descrição: Vaga: Analista de Recursos Humanos SrEstamos em busca de um Analista de Recursos Humanos Sr Outros requisitos: Requisitos:- Experiência comprovada como Analista de Recursos Humanos Sr;- Experiência
Etex, uma empresa líder em soluções inovadoras, está em busca de um estagiário para atuar na área de Recursos Humanos.
Descrição: Oportunidade Aberta!Estamos em busca de um profissional com experiência no atendimento ao público para atuar com rotinas administrativas e prestar suporte à base, garantindo um atendimento eficiente aos colaboradores internos.Responsabilidades:• Executar serviços como controle de documentos, indicadores e planilhas;• Apoiar a equipe em atividades de baixa complexidade;• Preparar e co...
Estamos em busca de uma pessoa Estagiária em Recursos Humanos para atuar na área de Desenvolvimento Humano.Requisitos principalmente Excel;Inglês intermediário (desejável);Conhecimento em softwares de criação, edição de imagens e recursos área;Auxiliar na logística de treinamentos e eventos internos da área de DHO;Organizar os materiais e recursos
uma instituição no segmento farmacêutico, seleciona profissional para atuar na função de Analista de Recursos Humanos (Plataforma LMS).Requisitos:Superior em Pedagogia, Gestão de Recursos Humanos, Letras, Psicologia
Elaborar relatórios e indicadores de desempenho.Requisitos:- Formação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Experiência prévia em projetos de implantação de sistemas de RH;- Conhecimento
O que você irá fazer:• Atuar nos subsistemas de Recursos Humanos, principalmente Recrutamento e Seleção e Desenvolvimento Humano Organizacional, para contribuir para o progresso das pessoas e sustentabilidade disponíveis e mapear outros aderentes a necessidade da área;• Definir justo com a gestão da área de recursos humanos o mode...
Descrição: Personale Consultoria seleciona seu cliente.Principais Atividades:Atuação em seleção de vagas de volumeAtuação com projetos de estágio e jovem aprendizGestão de plataformas de R&S.Condução de entrevistas por competência.Atendimento ao cliente interno com demanda de vagasAlinhamento de Perfil com cliente internoRequisitos:Formação superior completa em Psicologia, Administração ou Gest...
Disponibilidade para atuar no período da tarde (13h às 17h);• Interesse em atuação e desenvolvimento na área de Recursos Humanos - T&DBenefíciosPara nós, o cuidado com as pessoas é um valor e nos preocupamos em fazer a diferença
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos, Engenharia
Descrição: Requisitos:- Formação em Administração, Engenharia Produção, Psicologia, Recursos Humanos
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou área
Descrição: Principais Atribuições:- Executar atividades relacionadas ao planejamento financeiro, como elaboração e acompanhamento de orçamentos e previsões financeiras;- Realizar análise e controle de custos, identificando oportunidades de redução de despesas;- Realizar atividades relacionadas ao faturamento dos serviços prestados;- Gerenciar contas a pagar e receber, garantindo pontualidade no...
Arquivo.Outros requisitos: Superior completo ou cursando em Administração, Contabilidade, Economia, Gestão de Recursos Humanos;Conhecimentos na área de DP, E-social e etc;Conhecimento intermediário no pacote Office, Sistema
Descrição: O Grupo Seres, com 60 anos de atuação é uma das principais consultorias de Recursos Humanos Requisitos:Experiência com vendas no segmento de serviços, preferencialmente em Recursos Humanos.Ensino
Descrição: Buscamos um Analista DHO (Desenvolvimento Humano e Organizacional) para atuar em nossa área de Recursos Humanos.O perfil ideal deve compartilhar de nossos valores e expressar compromisso em obter decisões de desenvolvimento e planejamento sucessório.Requisitos obrigatórios:Graduação em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou ...
Descrição: O Grupo Seres com 60 anos de existência é uma das principais consultorias de Recursos Humanos
Descrição: O Grupo Seres, há mais de 50 anos no mercado, oferece as melhores Soluções em Recursos Humanos
Divulgação de vagas, apoio na triagem de currículos; Suporte em atividades administrativas no setor de Recursos Humanos.
Formação:Superior Completo em Gestão de Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas análise de indicadores e custos relacionados aos benefícios, garantindo eficiência e otimização dos recursos
Descrição: O Grupo Seres, há mais de 50 anos no mercado, oferece as melhores Soluções em Recursos Humanos
os registros e documentos dos colaboradores.Requisitios:Formação – nível superior - Administração, Recursos Humanos ou PsicologiaExperiência comprovada em Departamento Pessoal;Conhecimento em legislação trabalhista
aderência dos sistemas ao negócio, requisitos legais, custo e qualidade, através da gestão e mobilização de recursos técnicos e humanos, próprios ou de outsourcing.Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos
Pacote Office Intermediário.DiferencialGraduação em curso ou completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas relacionadas;Atuação em empresas Offshore ou Navegação.
Cristóvão.AtividadesResponsável pelo atendimento direto aos clientes internos e externos, organizando a distribuição de recursos – humanos e materiais – necessários para o atendimento regular das demandas existentes;Especificamente
e não conformidades, por sistema de notificação específico, para conhecimento da gestão;- Coordenar recursos materiais humanos e administrativos da unidade;- Utilizar de forma racional recursos materiais;- Apoiar
através de sistema de notificação específico, para conhecimento da gestão- Apoiar na coordenação de recursos materiais humanos e administrativos da unidade.Outras informações:- Local de trabalho: Copacabana -
resolver situações de conflito entre a equipe técnica, familiares e outros profissionais;- Coordenar os recursos materiais, humanos e administrativos da unidade;- Apoiar as demais demandas da supervisão de enfermagem