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para o lançamento de produtos, alinhando-os com os objetivos gerais da empresa;• Gerenciar o time de desenvolvimento mercado e tendências, visando a possibilidade de novos negócios nas regiões de potencial;• Conduzir pesquisa
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Gerir carteira de produtos em todos os seus estágios, além da definição do público-alvo, através de pesquisa de mercado, para elaboração de estratégias para lançamento e posicionamento de produtos;Acompanhar o desenvolvimento aplicados nos produtos, calcular e definir margens dos produtos e das ações de marketing;Acompanhar o desenvolvimento
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Descrição: Liderar, estruturar e desenvolver a equipe de preços. preço junto à CMED.Trabalhar em estreita colaboração com equipes de vendas, marketing, trade, demanda, desenvolvimento do negócio, assuntos regulatórios, financeiro, tributário, jurídico, pesquisa e desenvolvimento, e outros
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Seres em parceria com uma empresa no segmento de varejo, seleciona profissional para atuar na função de Gerente performance.Experiência com gestão de ponto eletrônico, entrevistas e processos admissionais.Desejáveis:Experiência com pesquisa de clima organizacional e desenvolvimento de equipe.Perfil de liderança comercial com foco em gestão
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Descrição: • Análise de mercado: Realiza pesquisas para diagnosticar mercados que contêm empresas semelhantes alinhado à empresa, considerando estilo de trabalho, visão de mercado e qualidades profissionais.• Desenvolvimento
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generalista em RH;Desejável conhecimento prévio em algum dos sub sistemas de RH, como, R&S, treinamento e desenvolvimento resultados esperados; Atuar como Business Partner em nossos clientes, conduzindo ações de treinamento, pesquisas execução das Estratégias Organizacionais, buscando continuamente melhoria nos resultados;Participar do desenvolvimento imp...
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Coordenador(a) de Remuneração, Benefícios e Administração de Pessoal
Reggiani HuntingSupervisão/Coordenaçãorelacionadas a atualizações de descrição de cargos, estruturação de cargos, gestão de política de remuneração, desenvolvimento de plano de carreira e pesquisas salariais e estrutura organizacional.• Coordenar todo o processo de administração de dados de funcionários/manutenção organizacional, bem como suporte direto aos funcionários e gerentes
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Descrição: Desenvolver soluções analíticas de ponta a ponta, traduzindo problemas de negócios em estrutura eficaz, conectando diferentes KPIs e apresentando recomendações acionáveis para stakeholders.Realizar pesquisas
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Responsável por acompanhar, cadastrar e gerar follow-ups de projetos com líderes técnicos, coordenadores e gerentes Submeter planos de trabalho à editais de fomento à Pesquisa e Inovação. Estar atendo aos editais publicados pelo governo federal para incentivo à Pesquisa e Desenvolvimento. experiência em projetos de fomento federal para P&D, su...
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relatórios e reports, conforme a necessidade da Superintendência.Prestar suporte administrativo aos gerentes e seus respectivos times, quando necessário.Prestar suporte para desenvolvimento de estudos e pesquisas aplicadas aos públicos Espro: parceiros, aprendizes, colaboradores, instituições e fornecedores.Realizar pesquisas
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executados para todas as funções e todos os departamentos e regiões do Grupo de Survey, trabalhando com gerentes com Chief Surveyor e equipe de excelência de serviço, soluções técnicas e / ou áreas aplicáveis para desenvolvimento técnicas, de mercado e de negócios atuais; • Prover recursos técnicos necessários para treinamentos; • Desenvolvimento calend...
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Descrição: Há 30 anos trabalhamos para entregar o melhor da medicina veterinária, da pesquisa e da ciência aumentar a eficiência comercial da equipe de vendas.Elaborar e apresentar relatórios para a Diretoria e Gerentes
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Analista Comercial Júnior - Setor de Energia, Naval e Óleo e Gás
Full Solutions EquipamentosJúnior/Traineeclientes e gerenciar o relacionamento com os atuais;- Criar relacionamento com os clientes;- Manter seu gerente sólidos com clientes;Orientação para resultados e habilidade em trabalhar com metas;Forte capacidade de pesquisa competitiva com base nas habilidades e experiência do candidato;Possibilidade de crescimento profissional e desenvolvimento
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Produção (PCP)Principais atividades: Gerar relatórios e Dashboards consistentes para coordenações, gerentes os projetos e mudanças de parque tecnológico das áreas técnicas através de reuniões mensais;Realizar pesquisa de satisfação referente ao desempenho das áreas técnicas.Monitorar, atualizar e desenvolver Painéis identificar nas áreas técnicas os proces...
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.• Experiência de trabalho com o gerente de ativos SHOTGUN;• Inglês intermediário, desejável inglês avançado ;• Experiência na área;• Alinhar estratégia e negócio para desenvolvimento de produto• Gerenciamento e melhoria dos nossos produtos com base em inovação e pesquisa.• Gestão de time multifuncional, designer trabalhando com artistas e lideranças para ...