COORDENADOR(A) DE GESTÃO DE PESSOASEssa posição é para atuar na Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema sobre a nossa oportunidade.Do que você precisa para concorrer à vaga:• Ensino Superior Completo em Administração em andamento ou completa será considerado como diferencial;• Vivência anterior como supervisor(a) ou coordenador
Coordenar a equipe, distribuindo, orientando e monitorando a execução de tarefas relacionadas a atualizações remuneração, desenvolvimento de plano de carreira e pesquisas salariais e estrutura organizacional.• Coordenar todo o processo de folha de pagamento e obrigações legais, administração de dados de funcionários/manutenção organizacional, bem como supo...
Descrição: Supervisionar e coordenar as atividades da equipe de expedição, incluindo o envio e controle seguidas durante o processo de expedição.Outros requisitos: - Ensino superior completo ou em andamento em Administração
Instrutores Internos e Treinamentos Técnicos;Apoiar as iniciativas do Comitê de Mudança Cultural da unidade;Coordenar crítica dos Indicadores de SSO, bem como manter os devidos registros.Requisitos:Superior completo em Administração , Psicologia, Engenharias e demais áreas afins;Experiência na coordenação de equipes;Experiência na coordenação
No Mercado Envios administramos o estoque de nossos vendedores e entregamos os produtos aos nossos compradores , atendimento bancário e outros.Outros requisitos: Requisitos:Possuir formação superior completa em Administração de Empresas, Economia ou equivalentes.Ter experiência em processos de administração de pessoal e da
DCTFWeb, E-Social, gerar guias se necessário e encaminhar para o coordenador de gente, para inclusão de pagamento.)• Requisitos:• Superior completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou Administração Domínio no Pacote Office, principalmente Excel.• Experiência em rotinas e implantação de Departamento Pessoal
documentação para medição de serviços; Acompanhamento e conferência de documentação para admissão de pessoal planilhas financeiras e outras planilhas de controle administrativo; Atendimento às demandas diversas da coordenação
interface com os setores de RH, financeiro e comercial-administrativo;Avaliar uniformes e apresentação pessoal em análises de mercado em conjunto com a gestão.Outros requisitos: Requisitos:Superior em áreas como Administração
Descrição: Responsabilidades:Administrar as rotinas e os processos de administração de pessoal de sua equipe, desde o ingresso do profissional no quadro funcional da instituição, administrando férias, folgas Administrar atividades da costura e controlar as demandas de forma a suprir as necessidades do hospital
Desafios da Função:• Responsável por supervisionar a equipe que atua diretamente com os processos de administração políticas internas da organização.• Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de departamento pessoal 📖 Principais Requisitos e Conhecimentos Técnicos:• Graduação em Administração de Empresas, Direito ou Ciências Contábeis.• Desejáve...