R$ 1397,00
Graduação em Administração
Descrição: Vaga de Auxiliar AdministrativoEstamos em busca de um Auxiliar Administrativo para se juntar habilidades organizacionais e de comunicação, além de ser capaz de trabalhar em equipe.Responsabilidades:- Auxiliar na organização de documentos e arquivos;- Atender e direcionar chamadas telefônicas;- Auxiliar na elaboração de ...
Mude entrega mídia em forma de patrocínio no aplicativo ou nos painéis nas estações pela cidade.Como Auxiliar Administrativo você terá uma gama de processos que fará parte do seu aprendizado, cheio de propósito financeiro Mude);- Controle das disponibilidades e registros de entregas de EPI's;- Interação das demandas administrativas
Descrição: Estamos em busca de um Auxiliar Administrativo para atuar no setor de ARQUIVO.
em sistema eEtc...Outros requisitos: Ensino Médio Completo ou Superior CursandoVivência em rotinas administrativas
Descrição: Estamos em busca de um(a) Auxiliar Administrativo - DP para integrar a equipe do Hospital atuação;- Experiência na área de departamento pessoal será um diferencial;- Experiência com rotinas administrativas
Descrição: Auxiliar com a documentação do programa, tais como avaliação de desempenho, relatórios de outros;Enviar comunicados e informações para as empresas/aprendizes relacionados a capacitação teórica;Auxiliar dos polos de capacitação;Fazer contato nos polos/instrutores para consultas relacionadas ao programa;Auxiliar
Descrição: Vaga: Estagiário AdministrativoEstamos em busca de um(a) Estagiário(a) Administrativo para conhecimentos em Pacote Office;Possuir boa comunicação e facilidade para trabalhar em equipe.Benefícios:Bolsa-auxílio
Descrição: Responsabilidades:Ajudar na execução das atividades administrativas e de logística da sua das informações necessárias aos procedimentos gerenciais, bem como a organização da documentação e auxílio
processos seletivos;Oferecimento de feedbacks positivos e negativos;Compilação de dados.Atividades administrativas
desligamento e atualização cadastralAtender e orientar colaboradores e fornecedoresGerenciar documentos administrativos
Descrição: • Logística de Treinamento;• Lançamento de listas de presença; • Operação de sistemas de RH; • Apoio aos eventos da área; • Apoio nos processos de compras e pagamentos da área.Outros requisitos: • Cursando Ensino Médio ou Técnico em Administração, ou áreas relacionadas; • Conhecimento básico de informática; • Boa comunicação e organização; • Facilidade com Excel, PowerPoint e Canva.
Multinacional do ramo de soluções híbridas para agricultura e pecuária.Atividades:Acompanhar que a rotinas administrativas eventos da empresa;Manter a política e procedimento de compras, prestação de contas e o trabalho contábil;Auxiliar Administração ou Contabilidade(desejável);Experiência mínima de 3 à 5 anos de experiência no setor administrativo espanh...
Descrição: - Programa, calcula, confere e realiza o controle de férias dos colaboradores e os pagamentos devidos, inclusive de pensão alimentícia;- Efetua a manutenção diária e o fechamento mensal do ponto eletrônico. Emite relatórios de divergência para envio e apontamento dos gestores;- Atende, orienta e esclarece dúvidas dos gestores e colaboradores referente ao processo de 1) férias individ...
Descrição: A área de Administração de Pessoal da Biolab é responsável por gerenciar os processos transacionais de gestão de pessoas, abrangendo admissão, demissão, folha de pagamento, férias, ponto eletrônico, encargos, declarações obrigatórias e suporte relacionado à legislação trabalhista e previdenciária, garantindo conformidade e eficiência nos processos internos.O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:• G...
Descrição: . Garantir a aplicação das metodologias e procedimentos operacionais;. Rotinas de departamento pessoal (afastamento, transferência, alteração de cargo, alteração de dados pessoais);. Realizar todos os processos oriundos de folha de pagamento;. Processar a folha de pagamento, encargos/ e-social, sindicais e sociais (INSS, IR, FGTS);. Processar provisões e contabilização;. Esclarecer d...
horas trabalhadas pelos funcionários, além de gerenciar banco de horas e faltas.Folha de pagamento: Auxiliar Organizar e agendar entrevistas entre candidatos e gestores.Apoio na condução de processos seletivos: Auxiliar comunicação entre a equipe de RH e os demais departamentos da empresa.Organização de treinamentos: Auxiliar Gerenciar a entrada e saída de...
enquanto temporário: VR 43,00 + VT + VA R$320,00.Descrição:Apoiar a equipe de RH na execução de atividades administrativas cursando em Administração, Recursos Humanos, Tecnológicos e afins.Experiência prévia em atividades administrativas
habilidades• Aplicar testes técnicos, comportamentais ou realizar dinâmicas de grupo.Apoiar em demandas administrativas
MalotesEfetuar o lançamento de notas fiscais e documentos em sistema informatizadoAuxiliar nas atividades administrativas do Analista Administrativo do setorRequisitos:Ensino Médio em andamento ou concluídoVontade de aprenderOrganizaçãoDisciplica
organizado e pró-ativo;As oportunidades variam entre vagas da Produção, Qualidade, Almoxarifado, e áreas administrativas
Ser Organizado;Ter um "olhar nas pessoas".Como será seu dia a dia como educador ou educadora: Gestão Administrativa
arquivos digitais e físicos;Planilhar atividades diárias, organizar documentos e coletar assinaturas;Auxiliar nas redações de acordos coletivos e termos de formalização em geral; Executar atividades administrativas
e SeleçãoResponsável por todo processo de recrutamento e seleção de cargos operacionais, técnicos e administrativos
como: Cidadania – direitos e deveres, expressão verbal, leitura e interpretação de textos, rotinas administrativas
Descrição: Atribuições:- Realizar o Recrutamento e Seleção de cargos administrativos e estratégicos;-
As atribuições dessa oportunidade envolverão:Auxílio em rotinas administrativas: Geração e envio de relatórios
como: Cidadania – direitos e deveres, expressão verbal, leitura e interpretação de textos, rotinas administrativas
.• Auxiliar na gestão do desempenho, conduzindo processos de avaliação e feedback aos colaboradores.• comunicação entre a filial e a matriz nas demandas de RH.• Prestar suporte aos colaboradores em questões administrativas