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Descrição: Atua nos processos de Administração de pessoal, tais como : férias, afastamentos, demissões, contratações, empréstimos consignados, ponto eletrônico, entre outros. Prestar suporte às unidades de RH em assuntos gerais do departamento.Efetuar o fechamento e conferência de folha de pagamento. Elaborar relatórios / Indicadores de performance. Atuar como Preposto em audiências trabalhista...
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Descrição: Realizar o tratamento do ponto no sistema RM Chronus;Acompanhar as batidas dos colaboradores no sistema Clockin da TOTVS;Cadastrar novos dispositivos no Clockin;Apoiar o RH das filiais nas tratativas de ponto;Criar jornadas no sistema TOTVS RM Chronus;Realizar compra de benefícios do corporativo;Apoiar no fechamento da folha de pagamento;Calcular férias dos colaboradores do escritóri...
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Descrição: • Operacionalizar as rotinas de benefícios como Vale Transporte, Cesta Básica, Vale Refeição, Cartão de Convênio com Farmácias;• Realizar Integração de novos colaboradores, informando-os e esclarecendo dúvidas sobre os benefícios oferecidos pelo hospital;• Realizar o Cadastro das inclusões e exclusões do plano de saúde e seguro de vida;• Realizar a operação dos benefícios para o fech...
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Descrição: Venha fazer parte de uma das empresas de tecnologia e educação a distância que mais cresce no país. 🤩🚀Você que é apaixonado por relacionamento com clientes, estratégias de engajamento e soluções inovadoras, estamos buscando um Analista de Customer Success cheio de energia para se juntar ao nosso time!Aqui, você irá compreender o negócio do cliente, mantendo um contato proativo e ofer...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Treinamento para se juntar à nossa equipe. Se você é apaixonado por desenvolver pessoas e tem experiência na área de treinamento e desenvolvimento, essa vaga é para você!Responsabilidades:Desenvolver e implementar programas de desenvolvimento pessoal e capacitação profissional aos colaboradores, identificando as necessidades de treinamento e provide...
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Descrição: Alimentar e analisar os dados para fechamento da folha de pagamento; Conferir a folha de pagamento para emissão de guias de impostos e recibos;Gerir processos e conferir cálculos de férias e rescisões; Registros precisos das rescisões e assegurando que todos os prazos legais sejam cumpridos.FériasOrganizar dossiê de documentos e demais processos pertinentes a função.Outros requisitos...
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Descrição: Acompanhar as marcações de ponto do colaborador diariamente, tais como horas trabalhadas, escala, horas extras, faltas, banco de horas, calendário de feriados, entre outras situações.Emissões de relatórios de cartão de pontos, banco de horas, entre outros.Outros requisitos: Graduação completa em Administração, Engenharia de Produção, Gestão de Recursos Humanos, Direito, Ciências Cont...
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Descrição: Formação: Formação alinhada a administração, engenharia, psicologia, recursos humanos e áreas afins.Atividades a desempenhar:Apoia a implementação e entrega de soluções ponta a ponta no recrutamento para oferecer a melhor experiência do funcionário/experiência do gerente de contratação.Apoia o desenvolvimento de programas relacionados ao recrutamento para melhorar a experiência do fu...
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Descrição: O que estamos buscando?Estamos buscando talentos que queiram se desenvolver, que seja dinâmico e goste de desafios.Relacionamento Interpessoal, Comunicação, Resiliência, Capacidade Analítica, de Inovação e Influência completam este perfil.O que você fará no seu dia a dia?Responsável por todo processo de recrutamento e seleção que estiver sob sua responsabilidade (briefing com o gesto...
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Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de Rh II para se juntar à nossa equipe! Se você é uma pessoa organizada, detalhista e apaixonada por Rh, essa pode ser a oportunidade que você estava procurando.Responsabilidades do Cargo:• Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;• Controlar e calcular folha de pagamento;• Gerenciar benefícios e férias;• Realizar o controle de pon...
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Descrição: Randstad está apoiando um de seus clientes na seleção de profissional para atuar como Analista de RH Pleno:Responsabilidades:Recrutamento e Seleção de vagas operacionais e administrativas.Suporte direto às áreas para condução e gestão de processos seletivos.Gestão de processos de R&S, nível nacional.Implementação e acompanhamento de relatório e KPIs de R&S.Suporte nas demais atividad...
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Descrição: . Garantir a aplicação das metodologias e procedimentos operacionais;. Realizar todos os processos oriundos de folha de pagamento;. Processar a folha de pagamento, encargos/ e-social, sindicais e sociais (INSS, IR, FGTS);. Processar provisões e contabilização;. Esclarecer dúvidas dos clientes oriundas ao processamento e fechamento da folha de pagamento;. Gerar declarações anuais RAIS...
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Descrição: . Garantir a aplicação das metodologias e procedimentos operacionais;. Realizar todos os processos oriundos de folha de pagamento;. Processar a folha de pagamento, encargos/ e-social, sindicais e sociais (INSS, IR, FGTS);. Processar provisões e contabilização;. Esclarecer dúvidas dos clientes oriundas ao processamento e fechamento da folha de pagamento;. Gerar declarações anuais RAIS...
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Descrição: Estamos em busca de Analista de RH Pleno para se juntar à equipe de uma grande empresa!Responsabilidades:- Realizar processos seletivos, desde a triagem de currículos até a entrevista final;- Atuar em projetos de clima organizacional e engajamento de funcionários;- Realizar análises de indicadores de RH e propor melhorias.Trabalhar com consultorias parcerias;Requisitos:- Formação em...
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Descrição: Atuar na área de Recursos Humanos elaborando a folha de pagamento, rescisões, férias, os encargos sociais e previdenciários da empresa, prestando atendimento aos colaboradores e atuando nas demais atividades correlatas e inerentes ao cargo.Outros requisitos: Principais requisitos e qualificações:- Graduação completa em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Conhecimen...
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Descrição: Atividades:Divulgação de vagasCadastro de banco de currículos;Triagem de currículos para encaminhamento ao gestor;Interface com o candidato durante o processo de recrutamento e seleção; Ponto focal na tratativa com empresas terceiras de recrutamento e seleção;Responsável pelo treinamento de integração de novos colaboradores;Interface com o novo colaborador juntamente ao departamento ...
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Descrição: Conduzir treinamentos, garantindo a correta aplicação das metodologias;Manter o sistema de gestão de treinamentos atualizado;Elaborar e monitorar indicadores da área de RH;Atuar com People Analytics, analisando dados para otimizar as estratégias de desenvolvimento organizacional;Contribuir para a criação e implementação de novos programas de treinamento, alinhados às necessidades da ...
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Descrição: Seja um educador ou educadora no Ecossistema Ânima e venha transformar o país pela educação. CONSULTOR GESTAO PESSOAS IIEssa posição é para atuar na Una, que faz parte do Ecossistema Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil. Somos uma empresa em constante evolução, que enxerga em cada detalhe novas form...
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Descrição: Este(a) profissional atuará no time de Serviços de RH da Sodexo auxiliando na definição dos fluxos, parametrizações, conferências e atendimentos relacionados aos processos de folha de pagamento, vinculado(a) inicialmente ao projeto de controle de jornada, e será responsável integralmente por suas atividades, com plena autonomia e responsabilidade sobre elas. A equipe de folha possui ...
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Descrição: Buscamos um Analista para atuar em nossa área de Logística de Pessoal.O perfil ideal deve compartilhar de nossos valores e expressar compromisso em obter os melhores resultados, além de gostar do que faz e não medir esforços para exercer suas atividades com segurança.Se você busca um ambiente dinâmico, onde a criatividade e a inovação fazem parte do dia a dia, essa oportunidade é par...
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Descrição: Estamos em busca de Analista de RH com foco em Recrutamento e Seleção para se juntar à nossa equipe.A pessoa será responsável por conduzir todas as etapas do processo seletivo, garantindo a atração e contratação de profissionais alinhados à cultura e às necessidades da empresa. Atuará com diferentes níveis de vagas, desde operacionais até posições de liderança, utilizando metodologia...
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Descrição: Responsável por oferecer suporte a Gerência local, com foco na área de treinamento e desenvolvimento;Ações de clima e cultura organizacional;Realizar processo de R&S;Organizar processo de comunicação interna e eventos,;Acompanhamento de indicadores.;Suporte a área de TST (integração, entrega de EPI’S e treinamentos )Outros requisitos: Ensino superior completo em recursos humanos, psi...
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Descrição: Atividades: Atuar com fechamento de folha, na apuração de encargos trabalhistas e e-social; Suporte nas demais atividades na área de DP.Requisitos necessários: Experiência em encargos trabalhistas e em e-social (DCTFWEB/FGTS DIGITAL,DARF, DIRF, envio de informações e fechamento do e- Social); Excel básico para intermediário; Conhecimento no sistema RM Labore (Totvs).Requisitos desejá...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Folha de Pagamento Pl para se juntar à nossa equipe. Se você possui experiência na área de folha de pagamento, conhecimento em legislação trabalhista e habilidade em cálculos, essa vaga é para você!Responsabilidades:- Realizar o processamento da folha de pagamento;- Efetuar cálculos de rescisões, férias e encargos sociais;- Garantir o cumprimento da...
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Descrição: Requisitos:Ensino superior completo em Psicologia com CRP Ativo;Conhecimento no Pacote Office (Excel em nível Intermediário);Ter atuado em demandas de grande volume de vagas operacionais, técnicas e administrativas;Ter vivência em elaboração do levantamento do perfil técnico de vagas operacionais, técnicas, especialistas e PcD's com gestores;Vivência em divulgação de vagas e triagem...
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Descrição: Buscamos um Analista de Talent Acquisition que tenha paixão por identificar e atrair talentos para atuar em nossa área de Recursos Humanos.O perfil ideal deve compartilhar de nossos valores e expressar compromisso em obter os melhores resultados, além de gostar do que faz e não medir esforços para exercer suas atividades com segurança.Se você busca um ambiente dinâmico, onde a criati...
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Descrição: Como será seu dia a dia:- Análisar os indicadores (KPIs) da área, através das ferramentas disponíveis e acompanhamento das metas e resultados, visando propiciar tomadas de ações necessárias que maximizem os resultados e impactos sociais, reporte das informações e suporte às tomadas de decisão nos aspectos relacionados à Responsabilidade Social;- Apoiar a realização das ações das loca...
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Descrição: Atividades:• Contato com colaboradores;• Acompanhamento, manutenção e controle dos benefícios dos colaboradores em geral;• Compra benefícios (VT, VR VA);• Entre outras atividades relacionada ao cargo.Requisitos e Perfil:• Experiência movimentações de plano médico e odontológico (site operadoras);•Conhecimento regras de cadastro de beneficiários no plano de saúde (ANS);•Excel Intermed...
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Descrição: Acompanhar as Gerências da Empresa no processo seletivo de pessoal, aperfeiçoando o sistema de recrutamento e seleção em todas as suas fases de planejamento, execução e análise, dando os pareceres necessários ao suprimento de mão-de-obra adequada à empresa, promovendo e acompanhando o desenvolvimento dos seus recursos humanos.Participar da elaboração de planos de recrutamento e seleç...
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Descrição: Analista de Desenvolvimento Humano e Institucional PLResponsabilidades e atribuiçõesAtender, orientar e assessorar as Unimeds Paulistas em assuntos relacionados a ESG;Apoiar na implantação de estratégias em ESG;Propor programas, projetos e metodologias que promovam o aprimoramento de ESG;Elaborar ou atualizar instrumentos de acompanhamento de programas / projetos da área;Elaborar ind...
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Descrição: Responsabilidades:Conduzir processos completos de recrutamento e seleção para posições de tecnologia, desde o alinhamento do perfil até a contratação final;Oferecer suporte ativo às nossas iniciativas de Diversidade e Inclusão, promovendo um ambiente cada vez mais diverso e acolhedor;Monitorar e gerenciar o pipeline de candidatos para garantir uma experiência fluida e assertiva em to...
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Descrição: Responsável pela manutenção da relação com os colaboradores da empresa através do cumprimento da legislação trabalhista vigente. Responde pela definição e operacionalização das estratégias das relações sindicais, no suporte do desenvolvimento de tarefas como negociação de acordos trabalhistas e sindicais junto aos sindicatos das categorias de trabalhadores da empresa. Cumpre e faz cu...
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Descrição: O Grupo Seres em parceria com uma empresa multinacional no segmento de distribuição, seleciona profissional para atuar na função de Analista Atração e Desenvolvimento Organizacional.Requisitos:Graduação em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos pu áreas correlacionadas.Excel ao nível intermediário.Necessário Espanhol intermediário.Desejável Inglês.Experiência com ferra...
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Descrição: Atividades:• Apoiar no controle e gestão do contrato da agência de viagens corporativas; • Apoiar no planejamento, controle e gestão do orçamento da área, visando a otimização e redução dos custos; • Atender fornecedores e clientes internos;• Analisar indicadores;• Realizar pagamentos.Requisitos: • Ensino superior completo em Administração ou afins);• Experiência em atividades admini...