Gerente Comercial

• Gestão de Equipe: Liderar, treinar e motivar uma equipe de mais de 40 vendedores, promovendo o alinhamento com as metas comerciais e o desenvolvimento de cada membro.

• Vendas Consultivas: Desenvolver estratégias de vendas consultivas e personalizadas para cada perfil de cliente, garantindo um ciclo de vendas mais eficaz e de longo prazo.

• Planejamento Comercial: Definir e acompanhar o planejamento comercial da área, com foco em metas mensais, trimestrais e anuais.

• Pricing e Políticas Comerciais: Monitorar, ajustar e aplicar políticas de pricing que atendam à dinâmica do mercado e maximizem a rentabilidade dos produtos e serviços.

• Análise de Desempenho: Acompanhar indicadores de performance (KPIs) e realizar análises para ajustar estratégias comerciais e melhorar os resultados da equipe.

• Relacionamento com Clientes: Garantir que a equipe esteja constantemente alinhada com as necessidades e expectativas dos clientes, proporcionando uma experiência de compra de alto valor agregado.

• Desenvolvimento de Processos: Criar e implementar processos comerciais eficientes, visando a redução de custos e o aumento da produtividade da equipe de vendas.

O que você precisa ter para concorrer à vaga: