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Faixa salarial a combinar -
Timóteo -
Regime CLT
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Auxílio academia
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Auxílio creche
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Auxílio farmácia
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Participação nos Lucros ou Resultados
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Previdência privada
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Seguro de vida
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Vale-refeição
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Vale-transporte
Descrição:
Requisitos:
- Ensino médio completo;
- Experiência em recepção ou processos administrativos na área da saúde;
- Familiaridade com sistemas de gestão de atendimentos e prontuário eletrônico.
- Conhecimento: Pacote Office (Excel, Word, PowerPoint);
- Habilidades: Comunicação clara e objetiva, organização, proatividade e empatia.
Responsabilidades:
- Recepcionar e atender beneficiários com cordialidade, promovendo vínculo com o CPS;
- Executar marcação, desmarcação e confirmação de consultas para otimizar o atendimento;
- Gestão operacional de agendas na unidade (abertura de agendas, controle de bloqueios, ocupação);
- Acompanhamento dos indicadores administrativos com foco nos resultados internos da unidade;
- Orientar beneficiários sobre o plano de saúde e procedimentos que requerem avaliação prévia;
- Emitir guias de autorização para procedimentos específicos;
- Apoiar no faturamento dos atendimentos conforme padrões da Abertta Saúde;
- Controlar e registrar indicadores do CPS, assegurando o cumprimento das metas;
- Organizar documentos, correspondências e malotes, auxiliando na rotina administrativa;
- Apoiar na realização de eventos de promoção da saúde e qualidade de vida;
- Interagir com outras áreas da empresa para resolução de demandas dos beneficiários;
- Participar de treinamentos e reuniões relacionadas às atividades da área.
Empresa
Se você sonha alto, é apaixonado pelo que faz e acredita no propósito de inspirar pessoas na busca de uma melhor qualidade de vida, venha trabalhar conosco!
A Abertta Saúde é uma Associação dedicada a cuidar da saúde dos Empregados das Empresas do Grupo ArcelorMittal no Brasil e de seus dependentes.
Com 52 anos de experiência e aperfeiçoamento contínuo, a Abertta Saúde alia a tradição do seu jeito de cuidar da saúde à modernização de seus processos e práticas. Oferece soluções competitivas para as Empresas Patrocinadoras com uma atuação integrada com as equipes de RH e Saúde Ocupacional das Unidades, promovendo a saúde e a qualidade de vida de seus Beneficiários.
Emprega mais de 300 pessoas, entre profissionais das áreas de saúde e administrativa.