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  • Publicada há 3 dias
  • v2708909

Gerente de Unidade - Cer

Associação Nova Esperança (AFNE)

Supervisão/ Coordenação

Gerente de Unidade - Cer

Associação Nova Esperança (AFNE)

A vaga encerra em 4 dias!
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    Faixa salarial a combinar
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    São Paulo
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    Regime CLT
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Descrição:

Vem ser AFNE - Associação Filantrópica Nova Esperança!


Estamos com Edital aberto para provimento de cadastro reserva para o cargo de Fonoaudiólogo (a) – Região Central


RESPONSABILIDADES


• Atuar sob orientação da CRS/STS e conforme as diretrizes da Rede de Cuidado à Pessoa com Deficiência e da Secretaria Municipal de Saúde;

• Assegurar o funcionamento da unidade, visando atendimento humanizado e com qualidade ao usuário do serviço;

• Identificar necessidades e implementar ações com vistas à garantia da acessibilidade física, atitudinal e de comunicação na unidade e em seu entorno, articular com parceiros, STS e CRS para que estas sejam viabilizadas;

• Assegurar a elaboração e cumprimento das agendas dos profissionais;

• Zelar pela organização do SAME e monitorar o registro dos atendimentos realizados em prontuário;

• Garantir a produção e a alimentação regular dos Sistemas de Informação do Sistema Único de Saúde do Município de São Paulo, de acordo com os diversos procedimentos da tabela SIASUS/SIGTAP e os criados pelo município (anexo IX);

• Planejar e monitorar o registro da produção realizada pela equipe técnica;

• Acompanhar indicadores quantitativos e qualitativos;

• Implantar e promover reuniões do Conselho Gestor, com a participação de usuários e profissionais, assim como implantar comissão de prontuário e o NPV na unidade;

• Realizar a gestão humanizada e democrática da equipe de trabalho;

• Promover o estabelecimento e manutenção de parcerias, visando ampliar a rede de serviços para atendimento à pessoa com deficiência;

• Identificar junto à equipe necessidade de ações de educação permanente e liberar os profissionais para realização de cursos e capacitações ofertadas pela SMS SP;

• Desencadear ações com vistas à regularidade do abastecimento de materiais de consumo e manutenção dos equipamentos permanentes;

• Monitorar, junto à equipe, a otimização do uso dos espaços físicos;

• Gerenciar o uso do veículo fornecido ao CER pelo MS;

• Promover e coordenar reuniões semanais com a equipe para dividir tarefas e avaliar o funcionamento do serviço;

• Garantir e monitorar ações de matriciamento com a UBS e outros serviços da rede intra e intersetorial, especialmente para os casos de maior complexidade;

• Participar das reuniões da Supervisão, Coordenadoria e AT de Saúde da Pessoa com Deficiência/SMS;

• Garantir junto à equipe o cumprimento dos fluxos e processos administrativos internos e externos, relativos à OPM: o APAC (laudo, autorização, execução e faturamento dos procedimentos);

• Acompanhar as ações de reabilitação realizadas, dando suporte ao RT para que a intervenção seja multiprofissional, na intensividade e especificidade requerida para cada usuário, evitando filas internas e otimizando o processo de reabilitação;

• Acompanhar as ações de diagnóstico e intervenção precoce nos casos de falhas da TANU e RN de alto risco, controlar este processo e monitorar a realização de busca ativa quando necessário;

• Monitoramento das filas de espera no SIGA;

• Levantar e acompanhar a satisfação do usuário, por amostragem, mediante aplicação de questionário (anexo X);

• Acolher e tratar as demandas relativas ao ouvidor SUS;

• Acompanhar os processos no SEI referente a sua unidade;

• Orientar e acompanhar o cadastramento das PcD no SIGA Saúde;

• Manter o CNES da unidade atualizado;

• APD: Acompanhar o processo de trabalho da estratégia conforme documento norteador;

• Realizar esporadicamente atividades extras pertinentes ao cargo de gerente.


QUALIFICAÇÕES E CONHECIMENTOS:


  • Escolaridade Mínima: Superior Completo na área da Saúde, preferencialmente Fisioterapia ou Fonoaudiologia e Pós Graduação Completa – Gestão em Saúde / Saúde Pública e afins
  • Cursos relacionados a área, a área da Saúde e Pacote Office Intermediário
  • Possuir vivência comprovada nas atividades já mencionadas.
  • Atuação nas unidades de Atenção Básica, Programas (CER)


CONDIÇÕES DA VAGA:


  • Carga horária: 40H SEMANAIS;
  • Salário: 40HR (R$ 15.187,01)
  • Benefícios: Auxilio Creche, para crianças até 5 (cinco) anos e 11 (onze) meses; Vale Alimentação; Vale Refeição no valor de R$ 32,00 ao dia – Carga horária acima de 6 (seis) horas diárias; Vale Transporte – Casa x Trabalho e Trabalho x Casa – Conforme necessidade do colaborador.
  • Local de trabalho: Região Central Sâo Paulo


ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:


• Ter o currículo cadastrado e atualizado no VAGAS.COM;

• Efetuar candidatura no site VAGAS.COM;

• Realizar Prova Objetiva pelo VAGAS.COM;

• Triagem/Análise de currículo;

• Entrevista com RH;

• Entrevista com Gestor da área;

• Retorno do processo seletivo para Banco de talentos e/ou reprovados


*VAGAS TAMBÉM PARA PROFISSIONAIS COM DEFICIÊNCIA*


PERÍODO DE INSCRIÇÃO: 23/01/2025 a 29/01/2025.


Para mais informações referentes ao Processo Seletivo acima, acesse o Edital no site: https://afne.org.br/processos-seletivos.


Outros requisitos:
  • Escolaridade Mínima: Superior Completo na área da Saúde, preferencialmente Fisioterapia ou Fonoaudiologia e Pós Graduação Completa – Gestão em Saúde / Saúde Pública e afins
  • Cursos relacionados a área, a área da Saúde e Pacote Office Intermediário
  • Possuir vivência comprovada nas atividades já mencionadas.
  • Atuação nas unidades de Atenção Básica, Programas (CER)


Empresa

A AFNE tem como princípio a humanização na assistência, tendo em todas as áreas, nas diferentes etapas do atendimento, a qualidade, responsabilidade e comprometimento. O principal condutor da entidade à sua condição de excelência é o compromisso com o ser humano, colocando-o na posição central de toda a atividade, seja como foco da assistência ou como profissional empenhado em oferecer um atendimento do mais alto padrão de gerenciamento na área de saúde.

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