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Faixa salarial a combinar
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Mogi das Cruzes
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Regime CLT
Descrição:
Um ajudante operacional PESSOAS COM DEFICIÊNCIA da Coca-Cola FEMSA desempenha diversas funções que ajudam a garantir o bom funcionamento das operações da empresa. As responsabilidades podem incluir:
Suporte Logístico: Auxiliar no carregamento e descarregamento de produtos, garantindo que os itens sejam transportados de forma segura e eficiente.
Armazenamento: Organizar e armazenar os produtos nos locais apropriados, seguindo as normas de segurança e higiene.
Controle de Estoque: Ajudar no controle de inventário, registrando entradas e saídas de produtos e informando sobre a necessidade de reposição.
Limpeza e Manutenção: Manter o ambiente de trabalho limpo e organizado, além de realizar pequenas manutenções em equipamentos quando necessário.
Colaboração em Equipe: Trabalhar em conjunto com outros membros da equipe para garantir que as metas de produção e entrega sejam atingidas.
Os benefícios são: Vale-Transporte ou Fretado , Vale Alimentação, Restaurante no local, Seguro de Vida, Vendas de produtos ao colaborador, Convênio Farmácia, Assistência Médica, Assistência odontológica, Kit Escolar.
Empresa
Somos a Coca-Cola FEMSA (KOF), uma das maiores engarrafadoras e comerciantes do mundo em volume do sistema Coca-Cola. Diariamente atendemos mais de 381 milhões de pessoas na América Latina. Operando 56 unidades de manufatura e 249 centros de distribuição, nossos mais de 97 mil funcionários nos permitem representar mais de 169 marcas líderes nos diferentes territórios em que estamos presentes. Na Coca-Cola FEMSA, todos os dias é uma oportunidade para aprender e crescer.