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Faixa salarial a combinar
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São Paulo
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Regime CLT
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Auxílio academia
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Descrição:
1. Formação Acadêmica:
• Ensino Técnico ou Superior em Engenharia Mecânica, Elétrica, de Produção ou
áreas correlatas.
2. Conhecimentos Técnicos:
• Planejamento e controle de manutenção preventiva, preditiva e corretiva.
• Leitura e interpretação de desenhos técnicos e manuais de equipamentos.
• Gestão de indicadores de desempenho (KPIs) relacionados à manutenção.
• Conhecimento das normas de segurança e regulamentações aplicáveis.
3. Habilidades Complementares:
• Capacidade analítica para identificar e solucionar problemas.
• Organização e atenção aos detalhes.
• Boa comunicação e habilidade para trabalhar em equipe.
• Proatividade e capacidade de trabalhar sob pressão.
Outros requisitos:
1. Planejamento de Manutenção:
• Elaborar cronogramas de manutenção preventiva e corretiva
• Priorizar e agendar ordens de serviço de acordo com a criticidade e disponibilidade
da ára
2. Controle e Acompanhamento:
• Monitorar a execução das atividades de manutenção, garantindo o cumprimento dos
prazos estabelecidos.
• Atualizar e manter registros precisos das intervenções realizadas.
3. Gestão de Recursos:
• Coordenar a disponibilidade de materiais, peças e ferramentas necessárias para as
atividades de manutenção.
• Auxiliar na gestão do estoque de peças de reposição.
4. Análise de Desempenho:
• Coletar e analisar dados para avaliar a eficiência das atividades de manutenção.
• Elaborar relatórios gerenciais com indicadores de desempenho e sugestões de
melhorias.
5. Melhoria Contínua:
• Identificar oportunidades de otimização dos processos de manutenção.
• Participar de projetos de qualidade e de melhoria contínua (ISO 9001).
• Experiência prévia na área de manutenção ou facilities.
• Conhecimento em técnicas de planejamento e controle de manutenção.
• Facilidade para trabalhar com sistemas informatizados de gestão.
• Comprometimento com a qualidade e segurança no trabalho.
Empresa
A Teixeira Duarte foi fundada em 1921, hoje é líder de um dos maiores Grupos Econômicos Portugueses. Assume a responsabilidade da imagem que criou de uma empresa com grandes valias e pioneirismo na construção, onde as suas equipes e estruturas se interligam para um resultado final de reconhecida capacidade na concessão, inovação, construção e gestão de grandes projetos e empreendimento. No Brasil está presente desde 2006, atuando nos seguimentos de Incorporação, Construção e Faciliteis. Tem como missão: “Fazer, contribuindo para a construção de um mundo melhor”. O Grupo Teixeira Duarte valoriza a diversidade e, portanto, para todas as vagas consideramos Pessoa com Deficiência (PCD) no processo seletivo e seleção.