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Faixa salarial a combinar -
Campinas -
Regime CLT
Descrição:
Junte-se ao Grupo CPFL e Potencialize Sua Carreira!
- Cargo: Assistente Administrativo Middle Office
- Onde você vai atuar: Campinas/Jaguariúna-SP
- Modelo de trabalho: Presencial
- Empresa: CPFL Total – Uma empresa do Grupo CPFL Energia.
Pré-Requisitos:
- Ensino superior cursando: Administração, Economia, Engenharia de Produção e áreas correlatas;
- Experiência na área administrativa: vivência com lançamentos, processos administrativos etc.
- Conhecimento em pacote office intermediário;
- Disponibilidade para atuação 3x por semana presencial em Campinas;
- Disponibilidade para atuação 2x por semana em Jaguariúna;
O seu dia a dia:
- Assegurar que as operações realizadas no ambiente produtivo estão devidamente integradas com os sistemas atuais;
- Apoiar o follow up de informações para os parceiros referente a integração das operações realizadas nos ambientes/sistemas;
- Auxiliar na tabulação e interpretação de dados referente as operações realizadas;
- Atuar nos fluxos de operações, mitigando falhas na formalização/integração nas plataformas;
- Auxiliar na elaboração de relatórios analíticos dos negócios realizados e outras informações relevantes para o processo de conclusão das operações;
- Apoiar no gerenciamento das operações da diretoria, garantindo o cumprimento das normas e diretrizes aplicáveis ao negócio;
- Apoiar nas tratativas e devolutivas da caixa de e-mail da área;
Empresa
A SUA ENERGIA FAZ A CPFL!
Inovamos para oferecer as melhores soluções aos nossos clientes e trabalhamos de maneira colaborativa para entregar os melhores resultados e alcançar a excelência em tudo o que fazemos. Geramos valor de forma sustentável, atuando sempre com responsabilidade social, integridade, transparência e segurança. Para nós, o desenvolvimento de colaboradoras e colaboradores caminha junto com o crescimento da CPFL.
O Nosso Jeito de Ser valoriza a diversidade e respeita as diferenças, por isso praticamos ações afirmativas em que reservamos vagas para aumentar cada vez mais a representatividade de grupos sociais minorizados, como por exemplo, mulheres, pessoas com deficiência e pessoas negras. Essas ações fazem parte da nossa estratégia e compromissos para uma cultura inclusiva. Conheça mais sobre nosso posicionamento em link (https://cpfl.riweb.com.br/show.aspx?idCanal=m1DU2SlCXo7pvQ/fBEMIxg==)
Se você se identifica com os nossos valores e acredita que pode fazer a diferença para os nossos negócios, venha compartilhar a sua energia e crescer com a CPFL.