Auxiliar Técnico (Análise de Informações e Gestão de Documentos)

Empresa de grande porte e em expansão, busca um Auxiliar Técnico, como foco em análise de informações e gestão de documentação, para se juntar à nossa equipe.

Responsabilidades:

- Organização e arquivamento de manuais, especificações técnicas, laudos, relatórios de manutenção, ordens de serviço, entre outros documentos.

- Controle de versões e revisões de documentos.

- Garantir conformidade com normas regulatórias e padrões de qualidade.

- Elaboração e Controle de Relatórios:

- Compilar e gerar relatórios periódicos de desempenho de custos dos equipamentos e equipes, status de manutenção, baseados nos indicadores definidos pela gestão.

- Manter atualizados os dados no sistema de gestão de manutenção e garantir a integridade das informações.

- Coletar, registrar e monitorar KPIs relacionados à manutenção e atuação dos equipamentos, como tempo de inatividade, tempo de reparo, custos de manutenção, etc.

- Suporte na análise de dados e na geração de insights para otimizar processos.

- Auxiliar na identificação de tendências de falhas e propor ações preventivas. Entre outras atividades pertinentes ao cargo.

Requisitos:

Ensino Técnico completo em Mecânica ou Eletromecânica, ou Superior recém-formado.

Conhecimentos Específicos:

• Noções de processos de Gestão de Manutenção Mecânica em Caminhões e Máquinas Leves e Pesadas;
• Conhecimento desejável em sistemas de gestão de manutenção (CMMS) e controle de documentos;
• Familiaridade com ferramentas de medição, normas técnicas e processos de qualidade;
• Domínio de indicadores de manutenção como Rendimento Mecânico e Índice de Utilização
• Conhecimento desejável sistemas TOTVS
• Pacote Office com Excel (intermediário a avançado)
• Ferramentas de Gestão de Documentos: Conhecimento em sistemas digitais de arquivamento e controle de documentos como SharePoint, Google Drive, ou outros sistemas de gestão documental.

Local: Centro / RJ - presencial.

Importante:

Possuir disponibilidade para atuação presencial, segunda a sexta.

Possui disponibilidade para viagens pela empresa.

O processo seletivo acontecerá nos formatos on-line e presencial.

Enviar currículo atualizado com pretensão salarial.

O canal de comunicação será por e-mail, não esqueça de atualizar e acompanhar!