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Faixa salarial a combinar -
São Paulo -
Regime CLT
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Auxílio creche
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Auxílio farmácia
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Previdência privada
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Refeitório
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Seguro de vida
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Vale-alimentação
Descrição
Descrição:
Desenvolver sinais, alarmes, telas de supervisório e dashboards para acompanhamento dos KPIs
• Garantir emissão de relatórios diários
• Conhecer os indicadores de manutenção e aplicar ações visando o cuprimento das metas
• Garantir abertura de tickets de hotline e garantia com os provedores contratados
• Garantir cumprimento do fluxo de escalabilidade
• Garantir abertura de notas e cumprimento da execução de anomalias detectadas pela equipe de automação
• Suportar tecnicamente o time de execução em diagnósticos e manutenções corretivas
• Capacitar equipe de execução sobre temas atrelados à automação. • Construir troubleshootings das resoluções conhecidas e garantir o treinamento da equipe de execução
• Participação de auditorias de Playbook
• Definir forecast e execução dos projetos de CAPEX
• Identificar oportunidades e executar projetos de melhoria de disponibilidade, segurança e redução de custos.
Outros requisitos:
Possuir sólida experiência com sistemas supervisórios e sistemas automatizados;
• Possuir capacidade técnica e analitica;
• Conhecimento em automação (PLC Siemens S71-200 e S7-1500, TIA Portal, sistema de visão e outros) e redes industriais (Profinet e AS-i);
• Conhecimento em softwares como SAP, Google G Suite, ferramentas análiticas (Looker) e sistemas supervisórios (I4SCADA);
• Formação técnica concluída (Eletrotécnica, eletrônica, eletromecânica ou automação);
• Desejável curso superior completo ou em andamento (Engenharia elétrica ou automação);
• Horários em escalas a serem definidas (pode ser ADM, 6X1, 6X2 ou 12X36 - Marshall).
Empresa
A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos que vão desde o recrutamento e seleção de todos os níveis e formatos de trabalho, até onboarding e offboarding, atuando como parceiro do talento em toda a sua jornada profissional. Trabalhamos de forma especializada em diferentes áreas de negócios para atender as empresas em seus desafios em gestão de pessoas e impulsionar os talentos a se manterem relevantes no mundo de trabalho em constante mudança. Fundada em 1960 na Holanda, estamos presentes em 39 países incluindo o Brasil.
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Aqui na Randstad sabemos que as pessoas são únicas e acolhemos as suas diferenças. Acreditamos que, como empresa, exercemos um papel importante para uma sociedade mais justa e igualitária, trabalhando os princípios de diversidade, equidade e inclusão em todos os nossos processos.
Em conjunto com nossos colaboradores, criamos grupos de afinidades que realizam ações para ampliar a diversidade a partir desses pilares: Raça, Gênero, Gerações, Deficiência, LGBTQIAP+.
Além disso, valorizamos o bem-estar dos nossos colaboradores oferecendo benefícios que proporcionam um equilíbrio entre a jornada de trabalho e pessoal, como modelo de trabalho híbrido, horário flexível, short friday e muitos outros que tornam a Randstad uma referência em benefícios corporativos.