8 vagas de emprego para sao paulo em brasilia
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Descrição: O time de Recursos Humanos da TransUnion Brasil é responsável por toda experiência relacionada
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Recursos Humanos, você será parte do time responsável pelo Recrutamento & Seleção do escritório de São Paulo, divulgando vagas, agendando entrevistas, além de apoiar outros subsistemas de RH. para estagiar de segunda a sexta-feira das 8h às 15h;Ter disponibilidade para estagiar na unidade de São Paulo - SP.
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Somos premiados entre “Melhores empresas para se trabalhar” pela Great Place to Work Brasil, no ranking Indústria e São Paulo 2020 e no ranking Agronegócio 2021, e conquistar esse reconhecimento é ter a certeza Oportunidade: Assistente de Administração de PessoalLocal de Trabalho: Louveira/SP (Presencial)Quais são trabalhista;• Experiência com...
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Descrição: A Randstad Brasil é líder global em soluções para recursos humanos. energia.Modelo de contratação: Temporária - 9 meses, com chances de efetivaçãoLocal de trabalho: Vila Olímpia, São Paulo - SPModalidade: 4 dias presencial e 1 dia home officeHorário e escala de Trabalho: segunda a sexta
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o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil
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trabalhos específicos de programação análise e controle do orçamento de pessoas de toda a empresa (a nível Brasil
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Descrição: Vivência em todas as rotinas do departamento pessoal.Conhecimento generalista em RH.Conhecimento da legislação trabalhista.Domínio do pacote Office, principalmente Excel.Vivência com sistemas de gestão de ponto e folha de pagamento (APdata será um diferencial).Ensino superior completo.Atividades a desempenhar: Realizar o job rotation em todos os processos da área, a fim de cobrir fér...
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Descrição: Vivência em departamento pessoal.Vivência com ferramentas de mapeamento de processos.Vivência com sistemas de gestão de pessoas (ERP).Conhecimento da legislação trabalhista - diferencial.Ensino superior completo.Atividades a desempenhar: Mapeamento de todos os processos da área de relações trabalhistas: Analisar detalhadamente os processos atuais do departamento pessoal, identificand...