7 vagas de emprego para rio de janeiro
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Ensino Médio Completo.Horário: De segunda a sexta, 8:30h por dia – horário flexível (Formato híbrido – Rio
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sexta, 8:30h por dia – horário flexível (Formato híbrido, sendo terça, quarta e quinta presencial – Rio
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Descrição: · Apoio com os atendimentos aos colaboradores presencial e via whatsapp;· Apoio nas rotinas de DP: benefícios, ponto eletrônico; admissão, demissão e férias.· Apoio nos subsistemas de RH (Recrutamento e seleção, Treinamento e desenvolvimento, Cultura organizacional, Avaliação de desempenho, Regras e procedimentos).· Apoio nas comunicações internas;· Apoio nas ações de endomarketing.O...
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Descrição: Estamos em busca de um Assistente de Departamento Pessoal e RH para se juntar à nossa equipe! Se você é uma pessoa organizada, proativa e com conhecimentos em rotinas de departamento pessoal e RH, essa vaga é para você!Responsabilidades:- Realizar as admissões e demissões dos funcionários;- Realizar o controle de ponto e auxiliar na confecção da folha de pagamento;- Atuar no processo...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior completo, preferencialmente Administração ou Psicologia;- Experiência obrigatória: Análise de indicadores de RH, atuação anterior com BP, experiência generalista com foco em ações de DHO;- Conhecimento técnicos obrigatórios: Generalista em RH.Atividades:- Preparar e ministrar cursos, palestras, selecionando material didático, técnico e de apoio, além d...
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Descrição: Triagem de candidatos;Agendamento de entrevistas;Devolutiva de processo seletivo;Atualização de relatórios da área. Outros requisitos: Cursando ensino superior em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Conheciment...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior completo em Administração, Engenharia, Recursos Humanos, Psicologia Organizacional ou áreas relacionadas;- Experiência com ferramentas de análise de dados e visualização, como Excel, Power BI;- Pacote Office Avançado.Atividades:- Consolidação de metas da companhia.- Monitoramento e acompanhamento de resultados das áreas corporativas e operacionais;- El...