Descrição: Contribuir na administração dos subsistemas da área de Recursos Humanos, envolvendo recrutamento
Descrição: O profissional será responsável pela:Execução de atividades de movimentação e registro da área de Pessoal, abrangendo admissões, demissões, alterações de registros, atualização de CTPS, processamento de férias, atendimentos de empregados, entre outras atividades correlatas, atuando conforme normas da Empresa e a Legislação vigente.Requisitos:Curso Superior ou Tecnólogo em Administraç...
Descrição: Atividades:Administrar o quadro de colabores;Desenvolver e implantar programas de capacitação e treinamento para os colaboradores, instruindo sobre acultura da empresa;Promover processos de R&S(aplicação de testes e avaliações);Elaboração de planos de cargos e salários;Implementar iniciativas de clima organizacional, desenvolvimento pessoal e planos de carreira;Gestão de Pessoas;Dese...
Descrição: Analista de Recrutamento e SeleçãoResponsável por todo processo de recrutamento e seleção de cargos operacionais, técnicos e administrativos;Alinhamento do perfil com o solicitante;Aplicar e corrigir testes;Elaboração de parecer;Direcionamento dos candidatos(as) para admissão;Conferencia de documentação de contratação.Outros requisitos: Graduação em PsicologiaVivencia em recrutamento...
Descrição: Vaga: Analista de RH - R&S e GeneralistaLocal de Trabalho: Jardinópolis - Minas GeraisAtividades:Desenvolver e implantar programas de capacitação e treinamento para os colaboradores, instruindo sobre acultura da empresa;Promover processos de R&SImplementar iniciativas de clima organizacional, desenvolvimento pessoal e planos de carreira;Gestão de Pessoas;Desenvolver políticas interna...
Experiência em entrevistas por competências.Experiência anterior na área de Recursos Humanos em empresas
Descrição: Vaga: Analista de Recursos HumanosEstamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para aos funcionários em questões relacionadas a RH.Requisitos:- Experiência comprovada como Analista de Recursos Humanos ou em um papel semelhante;- Excelentes habilidades interpessoais e de comunicação;- Capacidade
Realizar processos conforme normas da ISO 9001.Requisitos:- Formação em Psicologia;- Experiência prévia em Recursos Humanos;- Conhecimento em processos seletivos, treinamento e desenvolvimento;- Habilidade em gestão
concluídas dentro dos prazos estipulados.Outros requisitos: Formação superior completa em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.Experiência prévia com controle de ponto eletrônico, Folha de Pagamento
Descrição: Experiência na área de Administração de Pessoal, processos de contratação e desligamento, processamento de Folha. Vivência em Departamento Pessoal; Conhecimento do sistema de folha (seria um diferencial) Conhecimento SAP(seria um diferencial) Conhecimento intermediário em Excel;Superior completoAtividades a desempenhar: Irá atuar com todo o processo de folha de pagamento dentro dele...
Descrição: • Garantir o cumprimento da metodologia de treinamento estabelecida na instituição, auxiliando as lideranças nas demandas relacionadas aos processos de capacitação. • Garantir que os h colaboradores admitidos recebam as capacitações padronizadas através do controle documental e em alinhamentos com as lideranças e/ou liderados para avaliar execução dos processos (Introdutório, ...
propor ações corretivas quando necessário.Outros requisitos: • Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;• Vivência em empresas e captação de vagas de Facilities ou áreas correlatas;
superior completa em Psicologia;• Vivência com Recrutamento e Seleção e demais atividades da área de Recursos
Descrição: Principais responsabilidades:• Apoio no processo de recrutamento e seleção de novos colaboradores;• Realizar a conferência de documentos admissionais;• Controlar e organizar arquivos de documentos;• Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas;Outros requisitos: Informática básica;Experiência com o ciclo completo de Recrutamento e Seleção será considerado um diferencial;Dispo...
O profissional será responsável por executar serviços referentes à Gerência de Recursos Humanos, admitindo
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou área
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Médio Completo ou Superior Cursando em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins;- Conhecimento do pacote Office - Excel intermediário e desejável atuação no sistema com o sistema Protheus- Experiência: Necessário conhecimento comprovado na área de RH, de preferência na célula de DP com acompanhamento aos colaboradores;Atividades:- Rotinas a...
Descrição: Descrição das Atividades: Escrituração de empresas no regime lucro real, lucro presumido e simples nacional. Conciliação e lançamentos, elaboração de balanços e balancetes e toda a rotina do setor e análise das demonstrações contábeis/financeiras (dre/balanço/dfc/dmpl) entre e conferência de despesas, receitas e impostos (icms, pis, cofins/irpj, csll) receber, arquivar e conferir doc...
Descrição: Ensino médio completo.Não será necessário ter experiência na função.Será um diferencial ter vivência em ambiente fabril nas atividades de produção, operação de máquinas, acabamento, etc...Salário: R$ 2328,22Benefícios: Alimentação e Vale Transporte.Inicia em contrato de 90 dias com possibilidade de efetivação.
Descrição: Estamos procurando um Caldeireiro que tenha facilidade com leitura e interpretação de desenhos para trabalhar em indústria.Principais atividades e responsabilidadesEsse profissional tem a missão de executar o traçado de peças conforme as medidas, ângulos, larguras e diâmetros especificados em desenhos técnicos.Além disso, é ele quem corta, dobra, monta e faz o acabamento nas peças tr...
Descrição: Ensino Médio completo. Não exige experiência na função.Necessário ter disponibilidade para trabalhar em turnos.ATRIBUIÇÕES:Irá atuar em indústria de grande porte fabricante de equipamentos.Realizará atividades industriais em geral. Operação de maquinário.Acabamento de peças.FAIXA SALARIAL: R$ 2.300,00Outros requisitos: Desejável conhecimento em leitura e interpretação de desenho técn...
Descrição: Mínimo Ensino Médio completo. Não exige experiência na função.Atribuições: Irá atuar em indústria multinacional fabricante de equipamentos de energia, com atividades industriais em geral, operação de máquina, acabamento de peças.Necessário ter disponibilidade para trabalhar em turnos. Salário: R$2411,00
Descrição: Estamos em busca de um(a) Atendente de Viagens para se juntar à nossa equipe. Se você é uma pessoa comunicativa, organizada e apaixonada por viagens, essa vaga é para você!Responsabilidades:- Atendimento ao cliente de forma presencial, por telefone e por e-mail;- Realizar reservas de passagens, hospedagens e passeios;- Prestar informações sobre destinos turísticos;- Auxiliar os clien...
Descrição: Estamos em busca de um estagiário de Engenharia para se juntar à nossa equipe. Se você é apaixonado por projetos de manutenção, engenharia de processos e melhorias operacionais essa pode ser a oportunidade ideal para você!Requisitos:- Cursando Engenharia Mecânica, Elétrica, Controle e Automação ou de Produção;- Conhecimento intermediário em Excel e demais ferramentas do pacote Office...
atualização e revisão da estrutura organizacional (cargos, BUs, salários);- Colaborar com a equipe de Recursos Humanos em projetos relacionados à remuneração;- Auxiliar na construção e atualizações dos indicadores cargos;- Acompanhar a gestão do quadro de vagas Requisitos:- Graduando ou graduado em Administração, Recursos Humanos, Ciências C...
relatórios e informações utilizadas no comitê de horas extra;Contribuir com documentação da área de recursos humanos para auditorias e ceritificações de norma;Controlar arquivos de pontos, garantindo conforme de hora extra intrajornada e ausência de marcação#LI-SC1Outros requisitos: Cursando Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;...
Buscamos um estagiário para auxiliar nas rotinas administrativas dos setores Departamento Pessoal e Recursos Humanos, com foco na organização de arquivo e digitalização de documentos.
com DeficiênciaAtribuições:Oportunidades disponíveis na área de Tecnologia da Informação, projetos, recursos humanos, controladoria e laboratório.
Descrição: >> Sobre a vagaVocê está cursando Administração, Recursos Humanos, Direito ou Ciências Contábeis da área de Administração de Pessoal/SST.>> Para esta vaga, é essencial:Estar cursando Administração, Recursos Humanos, Direito, Gestão Comercial ou áreas afins;Desejável conhecimento intermediário em Excel e PowerPoint
LI-SC1Outros requisitos: Ensino superior completo em Administração de empresas, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Gestão empresarial.Conhecimento de análise comportamental (DISC, MBTI).Experiência em DHO.Conhecimentos dos subsistemas de recursos humanos.Pacote office intermediário.Disponibilidade de horárioDisponibilidade
requisitos: Ensino Superior Completo ou Cursando nas áreas de Gestão Comercial, Administração, Gestão de Recursos Humanos e afins Boa comunicação e habilidade para vendas.Pacote Office.
CRM.Requisitos: Ensino Superior Completo ou Cursando nas áreas de Gestão Comercial, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou afins.Boa comunicação e habilidade para vendas.
Descrição: A Randstad é lider global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro do talento
conformidade com normas regulatórias e diretrizes institucionais.Liderar equipes multidisciplinares e otimizar recursos humanos, financeiros e materiais.Representar a instituição junto a stakeholders e parceiros estratégicos.Requisitos
recrutamento e seleção seja justo e transparente.Requisitos:- Ensino superior completo em Gestão de Recursos Humanos ou Psicologia; - Experiência com recrutamento e seleção de estagiários; - Excelentes habilidades
Descrição: O Grupo Adecco é líder mundial em Recursos Humanos, atua em 60 países através de 5,5 mil escritórios Grupo apresenta uma estrutura mundial orientada para a prestação de um serviço integrado na área dos Recursos Humanos, com o compromisso de um desenvolvimento contínuo de soluções eficazes e competitivas para os
Descrição: O Grupo Adecco é líder mundial em Recursos Humanos, atua em 60 países através de 5,5 mil escritórios Grupo apresenta uma estrutura mundial orientada para a prestação de um serviço integrado na área dos Recursos Humanos, com o compromisso de um desenvolvimento contínuo de soluções eficazes e competitivas para os
MG, fornecendo orientações e suporte estratégico em aquisição de talentos e procedimentos da área de Recursos para engajar diferentes públicos.Formação superior completa em Direito, Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.Inglês avançado para comunicação.Excel avançado para elaboração de relatórios
processos.Outros requisitos: Requisitos:Formação superior completa em Administração, Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas afins.Experiência comprovada em administração de pessoal, com domínio dos processos com informações confidenciais.Diferencial:Certificações ou cursos na área de departamento pessoal ou recursos
Descrição: O Grupo Adecco é líder mundial em Recursos Humanos, atua em 60 países através de 5,5 mil escritórios Grupo apresenta uma estrutura mundial orientada para a prestação de um serviço integrado na área dos Recursos Humanos, com o compromisso de um desenvolvimento contínuo de soluções eficazes e competitivas para os