Descrição: Estamos em busca de um Analista Contábil Pleno para se juntar à nossa equipe!Local: Rio de JaneiroFormação: Contabilidade com CRC ativoPrincipais Atividades:Preparar e analisar demonstrativos contábeis (Balanço Patrimonial, Demonstrativo de Resultados, etc.)Realizar consolidação de balanços de empresas subsidiáriasValidar normas internacionais de contabilidade (IFRS) e legislação tri...
Descrição: Na Coca-Cola FEMSA, trabalhamos para promover igualdade de oportunidades para todas as pessoas Buscamos talentos diversos (mulheres, pessoas negras, LGBTQIA+, pessoas com deficiência, de diferentes
diferentes áreas (seguridade, educação, trabalho, jurídica, habitação e outras), Realizar a inclusão de pessoas com deficiência na empresa, garantindo o cumprimento da lei de cotas e gerenciando seu quadro.
Tijuca, Rio de JaneiroHorário: Segunda a sexta - 09:00 às 18:00“Todas as nossas vagas são elegíveis para pessoas com deficiência ou reabilitadas pela Previdência Social.”
Temos um desafio para as pessoas que: Vibram energia empreendedora: são movidas pela curiosidade, nunca forma de fazer as coisas.Promovem o bom clima, a alegria e a diversão.Sabem como construir com outras pessoas empreendendo projetos desafiadores, dinâmicos e inovadores, e sendo responsável por:Atuar na gestão de pessoas indicadores de absenteísmo, turno...
Nossa essência inspira nosso dia a dia, por isso, buscamos alguém alinhado ao propósito de cuidar das pessoas Trabalhamos ativamente para ampliar a representatividade de nossas pessoas, pensando em raça, etnia, gênero, gerações, pessoas com deficiência e LGBTQIAPN+ em nosso time, além de fortalecer a representatividade
com CREA AtivoExperiência com gestão de projetosLocal de Atuação: Presencial - MacaéEsta vaga abrange pessoas com deficiência ou reabilitados.Idiomas:Inglês - Nível AvançadoOutros requisitos: Formação Ensino Superior
Nossa essência inspira nosso dia a dia, por isso, buscamos alguém alinhado ao propósito de cuidar das pessoas Trabalhamos ativamente para ampliar a representatividade de nossas pessoas, pensando em raça, etnia, gênero, gerações, pessoas com deficiência e LGBTQIAPN+ em nosso time, além de fortalecer a representatividade
Por isso, incentiva que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se