12 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
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os processos e a equipe envolvida na administração de dados de funcionários/gestão organizacional, folha de pagamento e obrigações acessórias, bem como suporte direto aos funcionários e gestores, visando garantir
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Descrição: Supervisor de Departamento PessoalPrincipais Atividades:Folha de Pagamento: Supervisionar o processamento da folha de pagamento, assegurando que todos os valores sejam calculados corretamente completo em Gestão de RH ou áreas correlatas;Pacote Office avançado;Conhecimento avançado em gestão de folha de pagamento;Conheci...
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admissionaisAtuar junto a matriz em assuntos relacionados à ADP no que refere a controle de ponto, informações para folha de pagamento, controle de férias, afastados e gestão de benefícios, sendo responsável pelo envio e garantia
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Coordenador(a) de Remuneração, Benefícios e Administração de Pessoal
Reggiani HuntingSupervisão/CoordenaçãoCoordenar a equipe, distribuindo, orientando e monitorando a execução de tarefas relacionadas a atualizações todo o processo de folha de pagamento e obrigações legais, administração de dados de funcionários/manutenção organizacional, bem como suporte direto aos funcionários e gerentes.• Coordenar a elaborar relatórios áreas afins.• Desejável p...
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equipe nos processos de admissão, demissão, férias, controle de jornada e conferência de cálculo da folha de pagamento na sua localidade, além de garantir a conformidade com a legislação e o acordo coletivo de Empresas, Economia ou equivalentes.Ter experiência em processos de administração de pessoal e da folha de pagamento com foco generalista.
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.• Coordenar os processos de Recursos Humanos das unidades Fábrica, CD e Gráfica, localizadas em Pouso Alegre - MG;• Coordenar a área de recrutamento e seleção, desenvolvendo estratégias para catação de talentos e garantindo o cumprimento de prazos, atendimento de vagas e report semanal a Gerência de RH;• Coordenar e Desenvolvimento, a fim de garantir o cu...
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cada colaborador.)Atendimento aos Colaboradores e Gestores (Atender e eximir qualquer dúvida oriunda)Folha de Pagamento (Gerar folha de pagamento quinzenal e mensal, garantir a exatidão dos cálculos, gerar folha Espelho de Ponto (Elaborar os relatórios de ponto em data especificada pela CCT, ajustar, lançar na folha ...
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equipe e contribuir com a eficiência dos processos de gestão de pessoal.Responsabilidades:Gestão de Folha de Pagamento: Responsável pelo processamento e conferência da folha de pagamento, garantindo a precisão encargos trabalhistas, assegurando a conformidade com a legislação vigente.Admissões e Desligamentos: Coordenar Humanos ou...
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Descrição: Missão do cargo:O profissional será responsável por apoiar a coordenação administrativa, incluindo pedagógico, gestão de suprimentos, elaboração de horários de aula, controle orçamentário e análise da folha de pagamento.
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Coordenação da gestão de operações da gestão de pessoas;. Gestão e monitoramento da execução da frequência de colaboradores para folha de pagamento;. Coordenação das atividades dos canais de comunicação institucional para os colaboradores;. Elaboração de relatórios gerenciais e apresentação de resultados da área para coordenação de.
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fundamental na manutenção da comunicação com clientes e parceiros, no suporte à equipe de vendas e na coordenação clientes, incluindo a realização de reuniões periódicas de acompanhamento.Garantir que comissões e pagamentos com mercado;Modelo de trabalho híbrido;Vale-transporte;Vale-alimentação ou refeição sem desconto em folha , para comprar comida onde e...
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Descrição: O Especialista Sênior de Benefícios será responsável pela gestão e coordenação dos processos trabalhistas e previdenciárias, especialmente no que tange à concessão de benefícios;Habilidade em coordenação Principais responsabilidades:Gestão de Processos de Benefícios: Coordenar e otimizar os processos relacionados Realizar auditoria interna mensa...