34 vagas de emprego para pessoa com deficiencia em marialva
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Descrição: Sede:Jaboticabal/SP.Formação:Ensino Superior em Adm. De Empresas, Psicologia ou áreas afins.Principais Atribuições:Atuar nos processos de Recrutamento e Seleção;Atuar nos projetos de Desenvolvimento Profissional;Apoiar em Programas Internos de Desenvolvimento Organizacional;Atuar em todos os subsistemas de RH.Benefícios:Plano de Saúde e Odontológico; PLR; Previdência Privada; Seguro ...
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Descrição: Responsabilidades:- Auxiliar na elaboração e execução de programas de treinamento e desenvolvimento, e estágio;- Participar de projetos de gestão de pessoas;- Realizar análises de clima organizacional e propor ações para melhoria;- Apoiar nos projetos de desenvolvimento Organizacional (Ciclo de Avaliação de Desempenho, PDI, Feedback. Pesquisa ENPS, dentre outros);- Contribuir para a ...
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Descrição: • Cálculo de folha de pagamento;• Férias;• Ponto eletrônico - Conhecimento em software de ponto• Processo admissional e demissional;• Rescisão (Conferir cálculos);• Conhecimentos nos processos de saúde ocupacional (lançamentos de atestados, agendamento de exames admissionais, periódicos, alterações de função e demissionais)• Conhecimento em nomenclaturas de cargos e salários (CBO’s);...
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Descrição: Descrição longa Principais Responsabilidades: Gerar os aviso e recibo de férias, encaminhando para as áreas,Acompanhar integração de novos funcionários,Incluir no sistema os funcionários com estabilidade (CIPA, CIPATR, Comissão Sindicatos)Responsável pela gestão do ponto eletrônicoResponsável pelo atendimento aos funcionáriosResponsável pelas admissões e demissõesResponsável por efet...
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ApdataVivência e conhecimento de Banco de dados SQL;Vivência em soluções relacionadas aos processos de RH ou implantações de sistemas de RH, preferencialmente no sistema APDATA;Disponibilidade para atuar em
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH (Departamento Pessoal) para se juntar à nossa equipe
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Descrição: Descrição:Formação: Graduação concluída;Conhecimento em Legislação Trabalhista, ponto eletrônico e processo admissional.Desejável conhecimento no sistema LG.Atribuições: Será responsável pelo fechamento do período de ponto, tais como: apuração, auditoria, validação, emissão de relatórios, apoio aos gestores e colaboradores. Deverá garantir a exatidão dos registros de ponto e o corret...
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Descrição: Estamos em busca de Analista de RH com foco em Recrutamento e Seleção para se juntar à nossa
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sustentar decisões executivas;• Confecção e apresentação do book de indicadores de todos os subsistemas de RH / Gestão de Pessoas;• Controle orçamentário, análise e projeção das despesas da RH (Real x orçado);•
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Descrição: Requisitos:- Formação: Administração, Psicologia, Gestão de RH, Engenharias ou áreas correlatas ;- Formação complementar como pós-graduação em RH/subsistemas de RH.- Requisito: vivencia como Business de Clima, Avaliação de Desempenho, PDI, Headcount, análise de indicadores, gestão de resultados de RH atividades relacionadas a gestão...
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Descrição: Requisitos:*Ensino médio completo;* Excel Avançado;* PowerPoint.Desejável:*Ensino superior cursando ou completo;*Power BI.Principais Atribuições:* Gestão e governança centralizada em Ativos, Cash e Garantias* Criação e acompanhamento de um Book de Projetos.* Alinhamento entre os principais stakeholders.* Construção do indicadores de orçamento .* Análise dos projetos entregues e impa...
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Descrição: Principais Atribuições: Acompanhamento da carteira de pedidos; Realizar orçamento e atendimento de vendas a clientes; Interface com outras áreas garantindo informações precisas e esclarecimento de dúvidas dos clientes; Acompanhar as atividades de marketing junto a agência de marketing; Participar de treinamento, feiras e congresso do setor de atuação da empresa promovendo divulgação ...
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Descrição: Analista de Marketing do Produto SRResponsabilidades:1.
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO) para se juntar melhoria;- Gerenciar processos de recrutamento e seleção;- Elaborar e implementar políticas e práticas de RH de desempenho;- Habilidade em comunicação e relacionamento interpessoal;- Desejável pós-graduação em RH
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Empresa localizada em São PauloAnalista Folha JR - EXCLUSIVA PCD• Superior cursando em Administração, RH
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.• Oferecer atendimento ao Rh da empresa através da plataforma, ou demais canais como telefone, whatsapp
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Descrição: Adecco, líder mundial de soluções de RH, está presente em 60 países, com mais de 5.500 filiais ampla variedade de serviços voltados para Recursos Humanos.Assessoramos importante empresa que contrata Analista
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de alta criticidade;Outros requisitos: Graduação completa em Psicologia , Administração, Gestão de RH com a gestão de processos de grande volume e vagas de alta criticidade;Conhecimento em ferramentas de RH
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Irá participar de frequentes reuniões com time global de RH, para tratativas de projetos internacionais.Experiência pleno ou sênior em RH de indústria.Atividades:Atuação em projetos internacionais, tais como: propósito
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grande porte, comprometida com a inclusão e a valorização da diversidade.Reportando-se ao Gerente de RH ) e elaborar relatórios gerenciais para a alta liderança.Atuar como parceiro estratégico do time de RH
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de colaboradores e gestores, esclarecendo dúvidas sobre o ponto, orientando sobre os acessos no MEU RH
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Descrição: Vaga: Analista de Recrutamento e SeleçãoEstamos em busca de um Analista de Recrutamento e relacionamento interpessoal;- Conhecimento em ferramentas de recrutamento e seleção;- Graduação em Psicologia, RH
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de processos organizados.Outros requisitos: Ensino superior completo em cursos da área: Psicologia/ Rh ou Administração, sólida vivência na área como Analista em vagas operacionais e estratégicas.
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Implementação de sistemas de RH, desenvolvimento e entre outros.
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Descrição: Vaga: Analista Recursos Humanos PlenoDescrição da vaga:Estamos em busca de um Analista de expatriados para Brasil e LatAm;- Gerenciar o controle de ponto;- Realizar os pedidos de compras para área de RH
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das despesas;• Participação em projetos, reuniões e discussões que envolvam temas da Controladoria RH
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Conhecimentos específicos: Ensino superior (Cursando/Completo) em Administração, Contabilidade, Gestão de RH
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Descrição: Analista de Recursos HumanosEmpresa de Serviços busca profissional que tenha Entusiasmo em psicológicosFerramentas em Treinamento e DesenvolvimentoInglêsFormação: Superior completo em gestão de RH
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Analista de Engenharia Clínica Junior
ORGANIZAÇÃO SOCIAL ASSOCIAÇÃO COMUNITÁRIA MONTE AZULJúnior/Traineevivência em Saúde Pública.ETAPAS DO PROCESSO:• Seleção de currículos;• Prova Objetiva;• Dinâmica de Grupo RH
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Descrição: Gerar informações referentes aos subsistemas de RH; Elaborar e analisar relatórios gerencias ; Criar, acompanhar e atualizar indicadores (KPIs) da área de RH; Apoiar o time de RH na geração e consolidação das áreas de BackOffice;Outros requisitos: Formação superior completa em Adm. de Empresas, Gestão de RH
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos Generalista para uma posição temporária gerar relatórios e apresentar resultados;• Gestão diária, semanal e mensal dos indicadores chaves de RH , conforme guia de RH (análise de overheads, HR Reporting);• Acompanhamento e execução de programas de melhorias e projetos de RH, com foc...
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requisitos: Experiência anterior em benefícios;Ensino superior completo;Conhecimento no sistema de RH
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Prestar suporte às unidades de RH em assuntos gerais do departamento.Efetuar o fechamento e conferência
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Produzir e enviar comunicação interna via e-mail para os setores da Unidade, exceto comunicados de RH