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Descrição: Vaga: Assistente de Departamento PessoalEstamos em busca de um(a) Assistente de Departamento Pessoal para se juntar à nossa equipe. O(a) candidato(a) ideal terá experiência em rotinas de departamento pessoal, conhecimento em legislação Benefícios admissão, Atendimento Aprendizes e Empresas.Requisitos desejável:- Experi...
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Descrição: O Grupo Seres, seleciona profissional para atuar na função de Analista de Departamento Pessoal.Atividades informações ao E-Social.Atendimento a colaboradores e clientes, prestando suporte em questões relacionadas ao Departamento Pessoal.Requisitos:Sólido conhecimento em todas as rotinas e atividades do Departamento Pessoal.Domínio
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Descrição: Personale Consultoria seleciona para empresa rodoviária Principais Atividades: ● Auxiliar no controle de ponto eletrônico, fechamento da folha de pagamento, gestão de benefícios (vale-transporte, vale-alimentação, plano de saúde), admissão e rescisão de colaboradores, além de apoiar na conferência e arquivamento de documentos trabalhistas.● Realizar cotações, negociar com fornecedor...
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Descrição: Férias (data de vencimento, inclusão, envio dos recibos e controle da assinatura);Compra de Ticket e cartão Flash;Pagamento de VT, VC e Ticket dos admitidos (crédito em conta);Inclusão no Ticket Saúde;Lançamentos das NFs no Linx e controle dos pagamentos ;Relatórios mensais (Controle Financeiro/Ativos/Lojas/BR Med);Arquivo.Outros requisitos: Superior completo ou cursando em Administr...
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Administração de Empresas, Economia ou equivalentes.Possuir experiência prévia em processos de administração de pessoal
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cuidando para o envio da documentação no prazo estabelecido para cada cliente;• Manter a interação com os departamentos financeiro, pessoal, contabilidade e comercial para emissão da documentação exigida no roll de cada
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Grupo de Survey na formalização, implementação e manutenção de programas de treinamento técnico para o pessoal responsável por garantir que os programas de treinamento sejam executados para todas as funções e todos os departamentos de operações, buscando ativamente oportunidades para conduzir treinamentos e atualizações quando o pessoal
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procedimentos do Setor de RH e DP• Supervisionar a execução das atividades do setor (de recursos humanos e de departamento pessoal)• Organizar (planejar e distribuir) e garantir a execução dos processos de acordo com os prazos