44 vagas de emprego para logistica
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Responsável pelas rotinas administrativas da loja, relacionadas às áreas de recursos humanos, finanças e logística
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Área de Atuação: Administração e Pessoas Carga horária: 40 horas semanais, conforme escala de horário do setor Local de trabalho: Instituto do Câncer do Estado de São Paulo Requisitos: Formação: Ensino Médio completo (obrigatoriedade de anexar Certificado/Histórico escolar constando a conclusão) Curso Básico do Pacote Office (obrigatoriedade anexar certificado de conclusão) Curso liv...
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Descrição: Empresa de manejo e controle de pombos, em Ilha do Governador, busca Assistente Administrativo para integrar a equipe. O profissional será responsável por atividades administrativas e terá um papel estratégico no suporte às demandas comerciais e no relacionamento com clientes.Principais Responsabilidades:• Realizar atividades administrativas, como organização de documentos, controle ...
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Descrição: Vaga: Estagiário AdministrativoEstamos em busca de um(a) Estagiário(a) Administrativo para integrar a nossa equipe! Se você é organizado(a), proativo(a) e gosta de trabalhar em equipe, essa é a sua chance de desenvolver sua carreira em um ambiente dinâmico e colaborativo.Detalhes da vaga:Horário: Segunda a sexta-feira, das 8h às 14h.Local: Vida Nova, Lauro de FreitasPrincipais respon...
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Descrição: Executar processos em sistemas referente a recrutamento e seleção, admissão, ponto, afastamentos, desligamento e atualização cadastralAtender e orientar colaboradores e fornecedoresGerenciar documentos administrativos e financeirosManter controles de apoio operacional como, EPIs e cronogramasMonitorar e propor melhorias em processos administrativosOutros requisitos: Ensino Superior C...
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Descrição: Responsabilidades:Ajudar na execução das atividades administrativas e de logística da sua
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Descrição: Analista Administrativo JRRESUMO DA FUNÇÃO:O Analista Administrativo JR terá papel essencial na organização, atuando no suporte às rotinas administrativas e de recursos humanos. Será responsável por garantir a execução eficiente de processos internos e contribuir para a otimização das atividades do setor.RESPONSABILIDADES:Gerenciar rotinas de RH, como controle de férias, horas extras...
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Descrição: Vaga de Auxiliar AdministrativoEstamos em busca de um Auxiliar Administrativo para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal terá habilidades organizacionais e de comunicação, além de ser capaz de trabalhar em equipe.Responsabilidades:- Auxiliar na organização de documentos e arquivos;- Atender e direcionar chamadas telefônicas;- Auxiliar na elaboração de relatórios e planilhas;- R...
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Descrição: Atendimento ativo e receptivo de empresas clientes;Elaboração de contrato;Recebimento de documentos;Suporte ao Consultor;Suporte e orientação de cliente quanto suas dúvidas.Outros requisitos: Ensino Superior Cursando em Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos e/ou Gestão Comercial.Ter no mínimo 1 ano para concluir a sua graduação/estagiarSerá necessário ter conhecimento...
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Descrição: Atendimento ativo e receptivo de empresas clientes;Elaboração de contrato;Recebimento de documentos;Suporte ao Consultor;Suporte e orientação de cliente quanto suas dúvidas.Outros requisitos: Ensino Superior Cursando em Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos e/ou Gestão Comercial.Ter no mínimo 1 ano para concluir a sua graduação/estagiarSerá necessário ter conhecimento...
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Descrição: A MICHELIN Connected Fleet é uma empresa do Grupo Michelin e para nós, a MOBILIDADE é essencial para o DESENVOLVIMENTO HUMANO. Com base em nossos valores e integrados ao nosso ecossistema, buscamos torná-la mais SEGURA, EFICIENTE e SUSTENTÁVEL. Somos líderes de GESTÃO DE FROTAS na América Latina e nosso objetivo é conquistar o mundo! E para nossa conquista ser mais completa, todas a...
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Descrição: Você é daquelas pessoas inquietas, com criatividade para inovar e energia para transformar a experiência de aprendizagem? Vem ser Analista de Treinamento na Odontoprev! Aqui você vai mergulhar no universo de aprendizado, criando materiais estratégicos que engajem e capacitem todas as áreas.Outros requisitos: No dia a dia, suas atividades serão:Desenvolver materiais didáticos para tre...
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Descrição: Analisar e executar atividades de rotinas de pessoal, processando admissões, desligamentos, alterações cadastrais, controlando e lançando o ponto eletrônico e transferências de funcionários, fazendo aberturas de requisições através de sistema, seguindo as normas e procedimentos definidos, visando o atendimento da legislação vigente.Outros requisitos: Experiência na funçãoInformática
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Descrição: Responsabilidades: Gestão de processos de folha de pagamento;Envio, controle e análise de obrigações acessórias (DIRF, eSocial);Apuração e acompanhamento de encargos trabalhistas e previdenciários;Monitoramento e aplicação de convenções coletivas;Realização de cálculos trabalhistas (rescisões, férias, entre outros);Interface com projetos de construção, garantindo alinhamento com requ...
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Descrição: - Programa, calcula, confere e realiza o controle de férias dos colaboradores e os pagamentos devidos, inclusive de pensão alimentícia;- Efetua a manutenção diária e o fechamento mensal do ponto eletrônico. Emite relatórios de divergência para envio e apontamento dos gestores;- Atende, orienta e esclarece dúvidas dos gestores e colaboradores referente ao processo de 1) férias individ...
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Descrição: Recepcionar visitantes, clientes e fornecedores;Gestão de chamadas telefônicas;Recebimento e envio de correspondências;Controle de entrada e saída de pessoas: Manter o registro de visitantes, garantindo o cumprimento das normas de segurança da empresa;Organização do ambiente de recepção;Apoio administrativo: Auxiliar em tarefas administrativas como arquivamento de documentos, emissão...
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Descrição: Efetuar as atividades de administração de pessoal, incluindo o processamento da folha de pagamento, admissões, demissões, férias e rescisões, controle de benefícios e o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias.Formação superior cursando ou concluída em Administração, Recursos Humanos, Gestão Empresarial ou áreas correlatas.Vaga também destinadas à PCD.Outros requisit...
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Analista de Administração de Pessoal Pleno
RHMG - Consultoria e Assessoria em Recursos HumanosPlenoDescrição: Nosso cliente, indústria nacional localizada no Interior de SP, região de Pedreira, contrata profissional para compor a equipe de Recursos Humanos. Terá como principais responsabilidades:Desenvolver atividades inerentes a rotina trabalhista e relações trabalhistas, tais como: folha de pagamento, férias, rescisão, admissão, homologação, calculo de encargos trabalhistas (INSS, FGTS, IR...
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Descrição: Sobre a Empresa: Multinacional do ramo de soluções híbridas para agricultura e pecuária.Atividades:Acompanhar que a rotinas administrativas, mantendo organizado os arquivos e licenças do LARC que devem permanecer na estação para fins de fiscalização;Realizar pagamentos aos fornecedores de acordo com o que foi solicitado e dentro dos prazos estabelecidos;Enviar documentos contábeis e ...
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Descrição: Este profissional atuará na unidade de Catimbau e auxiliará nos processos de Departamento Pessoal, com interface junto à matriz, desempenhando as seguintes atribuições:Responsabilidades:Conduzir os processos admissionais e demissionais.Realizar controle e acompanhamento do ponto.Conduzir a programação e solicitação de férias dos colaboradores.Organizar arquivos relacionados aos proce...
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Descrição: Para essa posição será necessário:Lançamento da lista de presença dos treinamentos ministrados no sistema;Preenchimento de planilhas;Contatos com gestores;Apoio na organização dos eventos;Conferência dos prontuários dos novos colaboradores;Abertura de chamados;Cotação de materias;Lançamento de NF's em sistema eEtc...Outros requisitos: Ensino Médio Completo ou Superior CursandoVivênci...
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Descrição: Experiência em RH, conhecimento com sistema Apdata e atendimento a colaboradores.Superior CompletoAtividades a desempenhar: Realizar conferência de documentos e cadastro de admissão no sistema Apdata; Atendimento a colaboradores.Salário + Benefícios (VT/ESTACIONAMENTO + REFEITÓRIO NO LOCAL)Horário de Trabalho: 07h15 às 17hs (segunda a quinta) 07h15 às 12h15 (sexta)Local de Trabalho: ...
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Descrição: • Logística de Treinamento;• Lançamento de listas de presença; • Operação de sistemas de RH
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Descrição: • Legislação Trabalhista e Sindical: Garantir o cumprimento das normas e legislações trabalhistas, atuar em negociações sindicais e gerenciar situações relacionadas a compliance e auditorias.• Departamento Pessoal: Supervisionar a folha de pagamento, benefícios, controle de ponto, admissões, demissões e gestão de encargos trabalhistas.• Recrutamento e Seleção: Liderar processos de re...
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Descrição: O reporte será para o Diretor Executivo, porém terá muitas interações com o Fundador e seus dois Sócios.O principal desafio do profissional será estruturar um modelo de Gestão de Pessoas Corporativo para que todos os líderes da empresa desdobrem para os seus times.Será o responsável pela definição e implantação de políticas e processos de gestão de pessoas que tenham aderência ao neg...
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Descrição: . Garantir a aplicação das metodologias e procedimentos operacionais;. Rotinas de departamento pessoal (afastamento, transferência, alteração de cargo, alteração de dados pessoais);. Realizar todos os processos oriundos de folha de pagamento;. Processar a folha de pagamento, encargos/ e-social, sindicais e sociais (INSS, IR, FGTS);. Processar provisões e contabilização;. Esclarecer d...
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Descrição: Atendimento a empresas parceiras;Orientar as empresas sobre serviços e procedimentos.Elaborar e emitir Termos de Compromisso de Estagio, Termos Aditivos e outros documentos pertinentes ao programa de estágio;Fazer o atendimento ao estudante para cadastramento e divulgação de oportunidades de estágio;Outros requisitos: Ensino Superior Cursando em Administração de Empresas, Gestão de R...
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Requisitos imprescindíveis:Cursando Administração de Empresas, Pedagogia e correlatos;Formação prevista entre 06/2026 e 12/2027;Conhecimento pacote Office;Estudar no período Noturno. Área de atuação e Atividades: Setor Programa Aprendiz Apoio Administrativo:Auxiliar no controle de documentos.Atualizar dados no sistema de gestão dos aprendizes.Apoiar na organização de reuniões pedagógicas ...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo ou Cursando em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins;- Experiência: Necessário experiência em Depto Pessoal;- Pacote Office - Excel intermediário e ter atuado com o sistema Protheus.Atividades:- Acompanhamento aos colaboradores frente a benefícios, folha de ponto, crachá, remuneração, dentre outros.- Atendimento a colaboradore...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;- Pós-graduação;- Conhecimento em rotinas de parceiro de negócios;- Necessário experiência em Business Partner.Atividades:- Executar a estratégia de Gestão de Pessoas definida pela Rede D’or São Luiz;- Prestar consultoria interna, orientando e apoiando a liderança na tomada de decisão nas questões envolvendo...
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Descrição: Se você é apaixonado por inovação, busca o aprendizado contínuo e faz acontecer, seu lugar é aqui!Estamos procurando por estudantes que desejam se desenvolver em sua trajetória acadêmica e profissional para serem parte do nosso time de Recursos Humanos. As atribuições dessa oportunidade envolverão:Auxílio em rotinas administrativas: Geração e envio de relatórios, gerenciamento de pla...
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Auxilia na logística em casos de treinamentos, reservando, preparando salas, material de apoio, busca de fornecedores de treinamento, dando suporte em toda a logística do treinamento.
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Comercial, Agronegócio, Gestão da Produção, Comunicação Social, Gestão de Recursos Humanos, Serviço Social, Logística treinamentos.Desejáveis:- Será um diferencial ter experiência em algum dos segmentos: Indústria da carne, Logística
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treinamentos junto as áreas;Direcionar os chamados com as solicitações de treinamentos e planejar a logística
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Corporativas.Contribuir no levantamento das demandas de treinamento da unidade, bem como providenciar logística
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processos de administração do pessoal e da folha de pagamento com foco generalista.Ter atuado no segmento Logístico
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elaborar plano anual de treinamento, levantar e controlar os investimentos necessários, viabilizar a logística
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Descrição: O Grupo Seres em parceria com uma empresa nacional no segmento de Transporte e Logística,
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Analista de Recursos Humanos Sênior | Treinamento e Desenvolvimento
União Química Farmacêutica Nacional S/ASêniorDesenvolver e implementar trilhas de aprendizagem, promovendo a capacitação contínua;Organizar e acompanhar a logística
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crescimento profissional e a melhoria contínua da equipe.Suporte à Organização de Treinamentos: Auxiliar na logística