conhecimento com o sistema de ponto RM TOTVSPacote Office nível intermediárioCursando técnico ou superior em Recursos humanos
Descrição: 1 - Condução de processos seletivos para posições operacionais e Supply Chain de alto volume;2 - Alinhamento de perfil e estratégias de atração;3 - Entrevistas por competências.Outros requisitos: Ensino Superior completo em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou correlatasVivência em recrutamento de perfis de operações e Supply ChainVivência na condução de entrevistas e análise d...
Descrição: Auxiliar nas tarefas relacionadas ao Departamento de Pessoal, realizando tarefas operacionais, alimentando os controles da área, tais como escalas de revezamento, controlando a programação de férias e respondendo pelo arquivo. Atendimento aos funcionários esclarecendo todas as dúvidas pertinente a área.Outros requisitos: Pacote Office - principalmente Excel
Descrição: Estamos em busca de um Auxiliar de Recursos Humanos.
profissional qualificado(a) para supervisionar e responder pelas atividades e processos da área de Recursos Humanos e Administração de Pessoal da unidade, assegurando a qualidade, conformidade legal e pontualidade
Descrição: Atuar no suporte ao Assistente de Recursos Humanos, auxiliando na organização dos eventos, benefícios; subir na plataforma do cliente documentos para habilitar prestação de serviço e demais ações de Recursos Humano orientado pela matriz.Responsável pelo processo de Recrutamento e Seleção, Admissão, Integração
Descrição: REQUISITOS:Formação superior completa em Psicologia, Administração ou áreas correlacionadas;Pacote Office intermediário;Desejável conhecimento generalista em subsistemas de RH e experiência em gestão de ambiente virtual de aprendizagem.ATIVIDADES:Condução de processos de Cargos & Salários e Treinamento & Desenvolvimento; Estruturação de ações para retenção de talentos;Apoio aos líder...
funcionários (Bancodoc/ADP); Organização do setor; Cursando Superior em Administração ou Tecnólogo em Recursos Humanos.
Descrição: O que você pode esperar sendo um(a) Estagiário(a) de RH:Apoiar nos processos administrativos de RH, como controle de documentação, lançamentos em sistemas e organização de arquivos;Realizar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre políticas internas, benefícios e procedimentos;Apoiar nas ações de clima organizacional e comunicação interna;Contribuir com projetos e ca...
Requisitos Necessários:Cursando ensino superior ou técnico a partir do 5° semestre em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins;Proatividade, boa comunicação e organização e vontade de aprender;Necessários
Descrição: Suas funções junto ao time serão:Atuar de forma analítica e estratégica na elaboração, controle e acompanhamento do orçamento corporativo, apoiando as áreas na gestão de resultados e garantindo a coerência entre o orçado e o realizado;Responsável por acompanhar, controlar e analisar o orçamento de pessoal e as despesas de RH mensalmente, através da comparação do realizado e a demonst...
Estamos em busca de um Gerente de Recursos Humanos para liderar os processos de RH no nosso hotel em atualizado sobre as leis trabalhistas e regulamentações governamentais.Requisitos:- Formação completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração de Empresas ou área relacionada;- Inglês intermediário a avançado ;- Experiência comprovada com...
Controle de exame periódico.Requisitos:- Formação em Administração ou áreas afins;- Experiência prévia em Recursos Humanos;- Conhecimento em processos seletivos, treinamento e desenvolvimento- Excelente comunicação
Descrição: VAGA PARA ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS – GENERALISTALocal: Cinquentenário, Belo Horizonte a áreas internas como DP e Jurídico.Requisitos:- Ensino Superior Completo;- Experiência na área de Recursos Humanos Generalista;- Conhecimento do Pacote Office.Horário: Segunda à Sexta-Feira, 08h00 às 18h00.Salário
auditorias internas e externas como gestora de contrato do Restaurante Apoio a Analista de Recursos Humanos Sr da área de benefícios.
Descrição: Indústria Multinacional contrata para Analista de Recursos Humanos Generalista. Este profissional atuará em todas as subáreas de Recursos Humanos – Administração Trabalhista, Benefícios para condução de projetos e atividades generalistas.Atividades do cargo:Implementar novo sistema de Recursos Humanos, cons...
Se você é uma pessoa proativa, organizada e interessada em aprender sobre processos de Recursos Humanos
Descrição: Como será o seu dia a dia:• Realizar o recrutamento e seleção interna e/ou externa de pessoas;• Fazer o processo de treinamento externo aos colaboradores; • Acompanhar programas de estágio e/ou de aprendizagem;• Ficar responsável por manter o quadro de avisos atualizado;• Conduzir o programa de integração de novos colaboradores;• Organizar eventos da empresa;• Ter como rotina a atual...
Área disponível para estágio: Recursos HumanosPrincipais atividadesAtualizações de reports mensais e ) e atualização dos KPI Local do Estágio: Varginha/MGCursando nível superior em: Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas fins (a partir do 3° período).Requisitos: Conhecimento em sistema SAP será
a liderança em linha com a transformação cultural.Outros requisitos: Ensino Superior em Psicologia, Recursos Humanos, Pedagogia, Administração de Empresas ou áreas afins;Pacote Office;Desejável conhecimento em
de engenharia para seus clientes em todo o mundo, e está em busca de um(a) Estagiário para a Área de Recursos Humanos para fazer parte do time Vesuvius.Curso Superior:Administração, Engenharia de Produção, Psicologia
recrutamento para apresentação aos gestores e equipe de RH.Requisistos:Superior completo em em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;Excel intermediário;Inglês avançado;Experiência em processos de
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Superior Completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração
Descrição: Assistente de Recursos Humanos com Foco no Programa AprendizVaga afirmativa para pessoas com Orçamento da Área de Inclusão e Diversidade• Participar e apoiar outros projetos relacionados a área de Recursos
O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.Outros requisitos
Se você possui experiência na área de Recursos Humanos, conhecimento em processos de demissão, folha Prestar suporte aos colaboradores em questões relacionadas a RH.Requisitos:- Formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Experiência prévia na área de Recursos Humanos;- Conhecimento em legislação
Se você é estudante de Recursos Humanos, Administração ou áreas afins, tem interesse em aprender sobre Requisitos:- Cursando Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;- Disponibilidade para estagiar
Principais Responsabilidades:• Colaborar com os líderes de RH e de negócios para alinhar as iniciativas de Recursos Humanos com a estratégia organizacional;• Estabelecer e manter relacionamentos colaborativos com os estratégicas da empresa;• Fornecer orientação e apoio aos gestores na identificação de necessidades de Recursos Humanos para aten...
Descrição: Vaga: Assistente de Recursos HumanosDescrição da vaga:Estamos em busca de um Assistente de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe. Atualizar planilhas, sistemas de R&S e relatórios de status das vagas.Requisitos:- Experiência prévia em Recursos Humanos;- Conhecimento em recrutamento e seleção;- Habilidade em com...
ferramentas e planilhas de controle de Atração e Seleção;Outros requisitos: Formação superior completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;Experiência sólida em Recrutamento e Seleção
Descrição: Somos a Jobcenter Consultoria de Recursos Humanos e estamos em busca de uma pessoa Auxiliar
Descrição: A Jobcenter, consultoria especializada em Recursos Humanos, está assessorando seu cliente
nas áreas: Administração Engenharia Ambiental e Sanitária Gestão Ambiental Psicologia Química Recursos Humanos Requisitos: Estar regularmente matriculado em curso de nível superior relacionado à área
Descrição: A Jobcenter, consultoria especializada em Recursos Humanos, está assessorando seu cliente
sistemas de R&S;Apoio em ações de atração de talentos e feiras de emprego.Outros requisitos: Formação em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas;Experiência prévia com recrutamento de alto volume;Vivência
disponibilidade para atuar no modelo híbrido em Campinas.Formação completa ou em andamento em Ciências Contábeis, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
.• Superior concluído em Administração, Recursos Humanos, ciências contábeis ou áreas correlatas.• Diferencial
Principais RequisitosFormação superior completa em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas
processo de recrutamento e seleção, quando necessário.Escolaridade: Cursando Psicologia, Tecnólogo em Recursos Humanos ou Administração.Desejável: Experiência anterior no setor de Departamento Pessoal e/ou Recursos
Descrição: A sua atuação é norteada por propósito e responsabilidade sócio-humano-ambiental? orientando e esclarecendo dúvidas;Mas, antes de tudo, você precisa ter:Superior completo em Administração, Recursos Humanos e/ou áreas correlatas;Conhecimentos em Legislação Trabalhista, Cálculos Trabalhista;Noções em