e definir ferramentas de avaliação de pessoas, dinâmicas, “cases”, testes de conhecimentos, testes psicológicos visando o desenvolvimento do capital humano.Requisitos e qualificações: Ensino Superior completo em Psicologia
híbrido, sendo 3 dias no escritório (Avenida Paulista) e 2 dias em home office.Cursando Superior em Psicologia
instrucionais;- Colaborar com a gestão de competências e planos de carreira.Requisitos:- Formação em Psicologia
Necessário experiência com recrutamento e seleção (alta demanda);Graduação completa em RH, Administração, Psicologia
em pacote Office e ferramentas de contratação;- Formação em andamento ou completa em Administração, Psicologia
Outros requisitos: Ensino Superior Completo ou Cursando em Psicologia, Administração ou RH;Experiência
técnico ou superior em andamento, desejável superior completo em áreas correlatas (RH, Administração, Psicologia