acompanhar o progresso da equipe;- Identificar oportunidades de crescimento de negócios;- Fornecer treinamento
acompanhar o progresso da equipe;- Identificar oportunidades de crescimento de negócios;- Fornecer treinamento
excelência na experiência do cliente.Definir escala de trabalho, folga e férias dos funcionários.Realizar treinamentos
impostos;Prestar consultoria e suporte contábil e fiscal aos gestores e demais áreas da empresa;Ministrar treinamentos
operacionais (Efetivos, Temporários e Terceiros);Realizar avaliação de desempenho da equipe;Garantir que os treinamentos
estagiários);- Distribuir tarefas, acompanhar prazos e garantir a qualidade do trabalho;- Promover treinamentos
com fornecedores e prestadores de serviços, assegurando cumprimento de prazos e qualidade;Promover treinamentos
multiplicar o conhecimento para os parceiros dos nossos produtos.Visitas a corretores;Apresentações e treinamentos