Você será responsável por: Contribuir e apoiar as BP´s e gestores nas práticas e políticas de RH esclarecendo os critérios e acompanhando o cumprimento dos prazos por meio de indicadores de RH;Interação com demais
Outros requisitos: Ensino Superior Completo ou Cursando em Psicologia, Administração ou RH;Experiência em rotinas de RH generalista;Comunicação empática e inspiradora.
Descrição: A Proativa RH, em parceria com uma multinacional líder no setor de higiene, beleza e saúde
Descrição: Requisitos: Ensino médio completo;Experiência na área logística;Fácil acesso para a região da Vila Jaguara- SP.Principais Atribuições: Realizará a separação dos produtos acabados e, quando necessário auxiliará na expedição.Remuneração e Benefícios: Salário compatível com o mercado;Vale transporte;Seguro de vida;Restaurante na empresa;Assistência médica;Assistência odontológica.Horári...
Descrição: A Proativa RH, em parceria com uma empresa do segmento alimentício, busca um Analista de Produtos
Descrição: A Proativa RH, em parceria com uma grande empresa especialista em chocolates, busca um Analista
Descrição: A Proativa RH em parceria com uma multinacional do ramo de cosméticos busca um Analista de
Descrição: Horário: Segunda a Sexta-feira,01 sabado sim e outro não - Meio períodoSalário: A combinarBenefícios:Vale RefeiçãoPlano de SaúdePlano OdontológicoSeguro de VidaEntre outrosRequisitos:Ensino médio completoExperiência comprovada em gestão de oficinas mecânicasSólido conhecimento em mecânica de veículos da linha dieselExperiência com gestão de pessoasObjetivo do Cargo:Liderar a equipe d...
completo;Fácil acesso ao local de trabalho;Disponibilidade para horário de trabalho;“Todas as nossas vagas são
CLT;Horário de Trabalho: Escala 6x1 (folgas alternadas)Local de Trabalho: Vagas em várias regiões de São
Descrição: Atuar na gestão da carteira de clientes corporativos e parceiros (Planos de saúde, RH Empresas
Atuação: Instituto de Reabilitação Lucy Montoro Carga horária: 40 horas semanais Local de trabalho: São Paulo / Morumbi Requisitos: Formação: Ensino Superior completo em Gestão de Pessoas ou Administração Psicologia (obrigatoriedade de anexar documentação) Conhecimentos desejáveis: Rotinas administrativas de RH Etapas: Todas as fases são<...>
Descrição: Principais atividades;Desenvolver e aplicar soluções de IA para otimizar processos de RH ( análise de dados;Vivência em ambientes corporativos, preferencialmente com interface direta com times de RH
realizado;Responsável por acompanhar, controlar e analisar o orçamento de pessoal e as despesas de RH contribuindo para a análise dos impactos entre o real x orçado de pessoal;Acompanhar o orçamento de RH Contabilidade ou áreas correlatas.Habilidades Desejáveis:VBA;Power Point;Power BI.Local de trabalho: Butantã, São Paulo-SPModalidade de trab...
Descrição: • Manter-se atualizado em relação à tecnologia Totvs no que se refere ao sistema Totvs RH os usuários, promovendo internamente as características e a utilização dos recursos do sistema Totvs RH Apoio no suporte aos usuários do sistema Totvs Backoffice (Linha Protheus).Outros requisitos: Totvs RH Pagamento, Automação de Ponto, Gestão de Pessoas/S...
Descrição: Tradição e Modernidade são o coração dos nossos negócios.Com a capacidade de antecipar tendências declarações;Auxiliar na manutenção e atualização cadastral de colaboradores nos sistemas de ponto e RH Conhecimento do Pacote Office, Excel básico - intermediário;Superior cursando ou completo em Administração, RH
cliente da carteira que esteja migrando de operadora/seguradora.Atuação voltada à capacitação do time de RH
em busca de um(a) estagiário(a) para apoiar as rotinas da área de Folha de Pagamento e Operações de RH proatividade e boa comunicação entre áreas;Interesse em aprender sobre legislação trabalhista e processos de RH
e obrigações legais.Outros requisitos: • Ensino superior em andamento ou completo em Administração, RH
cursando Ensino Superior em Recursos Humanos ou áreas correlatas.Experiência prévia em atividades de RH
atividades na área de Auditoria da empresa, auxilia na verificação da conformidade das práticas de RH
Como Analista RH PL, seu papel é essencial para garantir operações eficientes e uma cultura de trabalho desenvolvimento pré-definidos para gestores/áreas; Atuar como elo entre os gestores e as áreas corporativas de RH Saúde Ocupacional e Proteção Ambiental (EHS).SOBRE VOCÊEnsino Superior Completo.Experiência na área de RH LOCAL DE TRABALHOInterlagos,
SAME, Comercial, Cadastro e Operadoras.Local de trabalho:Base administrativa - Mooca (zona leste de São Paulo) | Necessário ter disponibilidade para deslocar-se periodicamente ao Hospital (localizado no Belenzinho com empresas para desconto em produtos e serviços..Etapas do processo seletivo:Triagem;Entrevista com RH
Descrição: A Proativa RH, em parceria com uma empresa especializada em segurança e transporte de valores
Descrição: Tradição e Modernidade são o coração dos nossos negócios.Com a capacidade de antecipar tendências qualificações: Necessário experiência com recrutamento e seleção (alta demanda);Graduação completa em RH
e conclusão de processos.Oferecer atendimento aos Rhs das empresas recebidas através da plataforma RH
SeleçãoEstamos em busca de um Assistente de Recrutamento e Seleção para se juntar à nossa equipe de RH
a sexta, das 14:00 às 23:00 / sábados, das 14:00 às 18:00;Local de trabalho: Belém - zona leste de São produtos e serviços.Etapas do processo seletivo:Avaliação de currículos;Prova técnica;Entrevista com RH
processos seletivos.Outros requisitos: Formação superior em Psicologia, Administração, Pedagogia, Gestão de RH
Convênios com empresas parceiras.Etapas do processo seletivo:Avaliação de currículos;Entrevista online com RH
Ativo no Conselho da Categoria.ETAPAS DO PROCESSO:• Seleção de currículos;• Prova Objetiva;• Entrevista RH admissionais;• Integração Institucional.CONDIÇÕES DA VAGA:• Regime de trabalho CLT;• Local de trabalho: Jardim São Luiz - Zona Sul de São Paulo;• Salário e Benefícios compatíveis com o mercado;• Carga horária disponível na Instituição há ...
riscos relacionados aos processos e às melhorias tecnológicas.Pré-requisitos:Conhecimento em sistemas de RH médicaAssistência odontológicaVale transporte ou estacionamento no local.Local de trabalho:Zona Sul de São
requisitos: Requisitos:Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em Administração, RH
evidências obrigatórias, riscos financeiros e boas práticas.Local de trabalho:Mooca - zona leste de São com empresas para desconto em produtos e serviços..Etapas do processo seletivo:Triagem;Entrevista com RH
Suporte às Áreas Internas• Interagir com Fiscal, Financeiro, Compras, Importação, Estoque, RH, Vendas
atualizado;Experiência na área hospitalar.Etapas do Processo SeletivoAnálise CurricularEntrevista com RH e GestorProvaRessaltamos que todas as etapas são de caráter eliminatório.
Realizará atendimento receptivo atendendo estabelecimentos, usuários dos cartões de benefícios e RH de pai.Programa de Qualidade de Vida: bem-estar físico, mental, social e financeiro.Todas as nossas vagas são
escritório.Construção, revisão e mapeamento de processosApoio em ações de endomarketing e interface com Marketing e RH
nota mínima de 70% de acertos na prova e atender todos os pré-requisitos. 2° etapa – Painel de RH Observações adicionais: Todas as etapas são passíveis de eliminação; Os feedbacks serão enviados
LATAM.Controlar metas trimestrais, cálculos e registros de pagamento.Apoiar o envio das informações para RH medicamentos com receita para o funcionário).Local de trabalho: Região da Faria Lima com a JK – Vila Olímpia, São