conhecimento com o sistema de ponto RM TOTVSPacote Office nível intermediárioCursando técnico ou superior em Recursos humanos
Descrição: Estamos em busca de um Auxiliar de Recursos Humanos.
Requisitos Necessários:Cursando ensino superior ou técnico a partir do 5° semestre em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins;Proatividade, boa comunicação e organização e vontade de aprender;Necessários
Descrição: Buscamos um profissional com experiência em RH, foco em T&D para compor nosso time.Responsabilidades:Ministrar e criar treinamentos.Desenvolvimento e implantação de programas de formação, desenvolvimento profissional e de liderança.Atuação como Business Partner, apoiando as áreas clientes em suas demandas e gestão de pessoas.Condução de programas de clima organizacional.Atuação em Un...
Descrição: Estamos em busca de um Auxiliar de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe. identifica com o perfil e está em busca de uma oportunidade para desenvolver sua carreira na área de Recursos Humanos, candidate-se agora mesmo!
Descrição: Responsável por executar atividades de apoio administrativo no setor de atuação, visando garantir o atendimento dos procedimentos e processo do setor.Apoiar a gestão do setor quanto a disponibilização de informações, mediante a emissão de relatórios e demais informações contidas em sistema utilizado no setor;Auxiliar na organização de documentos do setor, mediante a identificação dos...
Descrição: VAGA PARA ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS – GENERALISTALocal: Cinquentenário, Belo Horizonte a áreas internas como DP e Jurídico.Requisitos:- Ensino Superior Completo;- Experiência na área de Recursos Humanos Generalista;- Conhecimento do Pacote Office.Horário: Segunda à Sexta-Feira, 08h00 às 18h00.Salário
Descrição: Como será o seu dia a dia:• Realizar o recrutamento e seleção interna e/ou externa de pessoas;• Fazer o processo de treinamento externo aos colaboradores; • Acompanhar programas de estágio e/ou de aprendizagem;• Ficar responsável por manter o quadro de avisos atualizado;• Conduzir o programa de integração de novos colaboradores;• Organizar eventos da empresa;• Ter como rotina a atual...
Área disponível para estágio: Recursos HumanosPrincipais atividadesAtualizações de reports mensais e ) e atualização dos KPI Local do Estágio: Varginha/MGCursando nível superior em: Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas fins (a partir do 3° período).Requisitos: Conhecimento em sistema SAP será
a liderança em linha com a transformação cultural.Outros requisitos: Ensino Superior em Psicologia, Recursos Humanos, Pedagogia, Administração de Empresas ou áreas afins;Pacote Office;Desejável conhecimento em
SOBRE O CARGOCoordenar ações de Desenvolvimento Humano e Organizacional, e Comunicação Interna visando cascateamento da Pesquisa de Engajamento – Peakon.Sugerir/Desenvolver e aplicar Projetos de Desenvolvimento Humano
recrutamento para apresentação aos gestores e equipe de RH.Requisistos:Superior completo em em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;Excel intermediário;Inglês avançado;Experiência em processos de
Descrição: Assistente de Recursos Humanos com Foco no Programa AprendizVaga afirmativa para pessoas com Orçamento da Área de Inclusão e Diversidade• Participar e apoiar outros projetos relacionados a área de Recursos
Se você possui experiência na área de Recursos Humanos, conhecimento em processos de demissão, folha Prestar suporte aos colaboradores em questões relacionadas a RH.Requisitos:- Formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Experiência prévia na área de Recursos Humanos;- Conhecimento em legislação
ter formação superior completa em Pedagogia, Letras, Administração de Empresas (com especialização em recursos humanos ou áreas educacionais), Gestão Comercial, Agronegócio, Gestão da Produção, Gestão de Recursos Humanos, Logística;Necessário ter sólida experiência em condução de treinamentos.Será um diferencial em algum dos segmentos: Indústr...
Se você é estudante de Recursos Humanos, Administração ou áreas afins, tem interesse em aprender sobre Requisitos:- Cursando Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;- Disponibilidade para estagiar
colaborador.O seu perfil sendo um(a) Analista Benefícios Sênior:Superior Completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Vivência em gestão de contratos de saúde (Plano Médico, Plano Odontológico
conhecimento de gerenciamento de projetos (escopo, tempo, custo, riscos, Stakeholders, Comunicação, Recursos Humanos) conforme PMBoK; Conduzir reuniões de acompanhamentos de status de projetos com times multidisciplinar
disponibilidade para atuar no modelo híbrido em Campinas.Formação completa ou em andamento em Ciências Contábeis, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
processo de recrutamento e seleção, quando necessário.Escolaridade: Cursando Psicologia, Tecnólogo em Recursos Humanos ou Administração.Desejável: Experiência anterior no setor de Departamento Pessoal e/ou Recursos
administração, engenharia, direito, economia, estatística e contabilidade, matemática ou áreas correlatas à Recursos Humanos;Experiência comercial na venda de seguro de vida;Experiência em treinamento de corretores/assessores
relacionadas a pessoas;Outros requisitos: Formação superior completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Experiência sólida em RH Corporativo, com atuação em Cargos e Salários e
suporte ao colaborador desligado.Outros requisitos: Graduação Completa em Administração de Empresas, Recursos Humanos, Ciências Contábeis, Direito ou áreas correlatas;Conhecimento avançado em sistema ponto eletrônico