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obrigações trabalhistas e previdenciárias.Liderança de Equipe: Coordenar, orientar e desenvolver o time de departamento pessoal, garantindo produtividade e qualidade técnica.Indicadores e Relatórios: Analisar dados de indicadores

Descrição: Assumir a liderança do RH/DP, com foco na elaboração e implementação de estratégias de RH alinhadas ao negócio, garantindo e promovendo melhoria contínua na operação da empresa por meio da implantação de processos, estrutura organizacional e subsistemas típicos do RH/DP. Ser referência técnica e estratégica para os sócios, construindo as bases do RH e garantindo eficiência, governanç...

Descrição: Estamos em busca de um Analista de Pessoal Pleno com foco em Folha de Pagamento para se juntar Se você possui experiência na área de Departamento Pessoal, conhecimento em cálculos trabalhistas, encargos

Descrição: Coordenar a equipe de folha de pagamento, gerir a demanda e rotina do departamento pessoal elaborar relatórios e participar de reuniões, supervisionar e executar os serviços de administração de pessoal de tributos, admissões e rescisões contratuais e férias de funcionários, gerir a demanda e rotina do departamento pessoal

Descrição: • Realizar atendimento a colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre, benefícios e processos do departamento pessoal;• Conferir checklists de admissão e garantir que toda a documentação necessária esteja correta desejável ensino superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas);• Experiência na área de Departamento Pessoal