Responsabilidades:- Conduzir todo processo de contratação de novo colaborador, providenciando exames médicos e psicológicos departamento pessoal;- Acompanhar e analisar indicadores de desempenho da área.Requisitos:- Formação em Psicologia
inclusão, diversidade e programas de estágio e aprendizagem.Requisitos:Formação superior completa em Psicologia Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.Experiência com entrevistas por competências, testes psicológicos
atração;3 - Entrevistas por competências.Outros requisitos: Ensino Superior completo em Administração, Psicologia
e definir ferramentas de avaliação de pessoas, dinâmicas, “cases”, testes de conhecimentos, testes psicológicos visando o desenvolvimento do capital humano.Requisitos e qualificações: Ensino Superior completo em Psicologia
profissionalPacote Office IntermediárioVivencia em fluxos e processos de recrutamento e seleçãoSuperior completo em Psicologia
instrucionais;- Colaborar com a gestão de competências e planos de carreira.Requisitos:- Formação em Psicologia
de controle de Atração e Seleção;Outros requisitos: Formação superior completa em Recursos Humanos, Psicologia
Descrição: Requisitos:Graduação completa em Psicologia, Gestão de RH ou afins;Imprescindível experiência
do conhecimento na Universidade AMAGGI e suas Escolas.Requisitos Necessários:Graduação Completa em Psicologia
Outros requisitos: Ensino Superior Completo ou Cursando em Psicologia, Administração ou RH;Experiência
e operacional, assegurando clareza e fluidez nas informações.Requisitos:Ensino superior completo em Psicologia
relação aos processos e normas do setor e da empresa.Outros requisitos: Ensino Superior completo em Psicologia
técnico ou superior em andamento, desejável superior completo em áreas correlatas (RH, Administração, Psicologia
de recrutamento para apresentação aos gestores e equipe de RH.Requisistos:Superior completo em em Psicologia
atendimento e suporte técnico aos colaboradores e gestores.Requisitos:Formação superior em Administração, Psicologia
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Superior Completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração
treinamentos alinhados à cultura e às necessidades das equipes.Requisitos• Ensino superior completo em Psicologia
;Seguro Complementar de Acidente Pessoais;Pluxee Cuida (Aconselhamento psicológico, financeiro, jurídico
e compliance relacionadas a pessoas;Outros requisitos: Formação superior completa em Administração, Psicologia
práticas relacionadas ao tema.EXPECTATIVAS SOBRE SEU PERFIL:Ensino superior completo em Administração, Psicologia
Monitorar indicadores de turnover, absenteísmo e produtividade da força de trabalho.RequisitosFormação em Psicologia