Gestão de Pagamentos de Arrendantes:• Controle, envio e acompanhamento dos pagamentos dos contratos de Gestão Contratual:• Acompanhamento do ciclo de vida dos contratos, desde a negociação até o encerramento e análises de performance contratual;• Controle e cumprimento de prazos, obrigações e renovação de contratos Desempenho:• Criação e monitoramento de K...
Sistemas SAP ou similares e Pacote Office IntermediárioExperiência em rotinas administrativas, gestão de contratos
Descrição: No seu dia a dia você cuidará da entrada de demanda no sistema Pro-JurisCadastramento de contratos
Contrato CLT: 11 meses (com registro em carteira de trabalho previsto em CLT). Localidade: São Paulo e Grande São Paulo Possibilidade de efetivação após o término do contrato!
Nós os ajudamos a contratar as pessoas certas e os aconselhamos sobre como recompensar, desenvolver e
Descrição: AtividadesAcompanhamento e validação de contrato guarda-chuva de fornecedores, bem como vencimento de contrato de fornecedores;Acompanha e atende chamados em sistema;Acompanhamento dos serviços de manutenção Superior Cursando em Administração ou áreas correlatas;Experiência na área administrativa e gestão dos contratos
Ensino superior completo;Experiência na área comercial, em Análise financeira e elaboração/negociação de contratos Disponibilidade para viagens.Atividades:Prospectar oportunidades de mercado;Elaborar propostas comerciais e contratos
Contrato: CLT de 16 meses - 4h de trabalho diárias - (sendo 3 ou 4 dias de trabalho e 1 ou 2 dias de (Chamada de vídeo); · Entrevista com às gestoras (Presencial ou On-line); · Contratação
Realizar atividades administrativas da área da qualidade, como pagamentos de notas fiscais e gestão de contratos
idade entre 18 a 23 anos incompletos (Por motivos de insalubridade e/ou periculosidade e de tempo de contrato Possibilidade de efetivação após o término do contrato!
Descrição: Atua nos processos de Administração de pessoal, tais como : férias, afastamentos, demissões, contratações
.• Acompanhar renovações de contratos,• Estabelecer agendas com clientes e corretores,• Garantir as metas
Departamento Pessoal para garantir o cumprimento das políticas de recursos humanos, abrangendo desde contratações Isso envolve receber todas as demandas de contratação, gerenciar as relações com a empresa e a rede, Também é necessário orientar e executar atividades de contratação, cadastro, sistema Ágil e controlar
compra de materiais; - Realizar programações financeiras como contas a pagar e receber; - Realizar contratação - Emitir relatórios gerenciais pertinentes a área; - Controlar despesas referentes a fornecedores contratados
incluindo recebimento, armazenamento, separação e expedição de produtos.Responsabilidades:Auxiliar na contratação
para o transporte de madeira, otimizando rotas, volumes a serem escoados, prevendo as negociações e contratações custo global;- Desdobrar as ações do plano mestre integrado, por área/gerência, e compartilhar com os gerentes cliente, eficiência operacional e prazo de entrega, gerando relatórios periódicos - Elaborar escopos de contratação
soluções ponta a ponta no recrutamento para oferecer a melhor experiência do funcionário/experiência do gerente de programas relacionados ao recrutamento para melhorar a experiência do funcionário/experiência do gerente de contratação, equilibrado com necessidades e motivadores específicos da função.Envolve-se com fornecedores
Office 365•Sistema de compra: SAP Ariba•Sistema ERP: SAP 4HanaAtividades:▪Responder diretamente para o gerente fornecedores nas compras estratégicas;▪Realizar follow up com fornecedores e área jurídica para aprovação do contrato no momento de uma contratação;▪Fazer a gestão de contratos, atentando a vigência, verba e reajustes;
realização de dinâmicas e aplicação de testes;Encaminhamento para entrevista com o solicitante da vaga (gerente e cliente);Contratação: Recolhimento de documentos para admissão; agendamento de exame admissional;