Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe! gestão de clima organizacional e engajamento dos colaboradores;- Realizar a gestão de indicadores de RH Conhecimento em processos seletivos, treinamento e desenvolvimento;- Habilidade em gestão de indicadores de RH
habilidade de relacionamento interpessoal essa vaga pode ser a oportunidade perfeita para você.Como Analista de RH suas responsabilidades serão:• Promover a divulgação de vagas;• Realizar triagens de CVs;• Realizar Organizar agendas de entrevistas;• Atender targets de recrutamento.Executar tarefas de outras áreas de DP e RH SPIdiomas:Inglês - Nível Avança...
Descrição: Sede:Jaboticabal/SP.Formação:Ensino Superior em Adm. De Empresas, Psicologia ou áreas afins.Principais Atribuições:Atuar nos processos de Recrutamento e Seleção;Atuar nos projetos de Desenvolvimento Profissional;Apoiar em Programas Internos de Desenvolvimento Organizacional;Atuar em todos os subsistemas de RH.Benefícios:Plano de Saúde e Odontológico; PLR; Previdência Privada; Seguro ...
Descrição: Gerenciamento das atividades de Departamento Pessoal, incluindo controle de ponto, admissão, demissão, folha de pagamento, férias, e-social e encargos;Operar e dar suporte ao sistema Sênior e Forponto para gestão de ponto eletrônico e folha;Gestão e acompanhamento de Benefícios, garantindo sua correta aplicação e esclarecendo dúvidas dos colaboradores.Suporte aos processos de Recruta...
Segunda a sexta-feira das 08h00 às 17h48 | Intervalo: 1 horaRequisitos: Ensino superior completo em RH ou Psicologia;Experiência com RH generalista e conhecimento em DP;Pacote office – intermediário;Disponibilidade
Descrição: Analista de Recrutamento e SeleçãoResponsável por todo processo de recrutamento e seleção
Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe! treinamento e desenvolvimento, benefícios e folha de pagamento;- Habilidade em gestão de indicadores de RH
Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe! treinamento e desenvolvimento, benefícios e folha de pagamento;- Habilidade em gestão de indicadores de RH
atender suas demandas.Brifar e acompanhar as consultorias de Recrutamento e seleção;Suporte à gestão do RH superior completo ou em curso em Psicologia, administração e/ou áreas afins;- Atuação em consultoria de RH
cargo exercido, conforme orientação de superiores.Outros requisitos: Superior completo em Gestão de RH